Missions
- Répondre aux questions des participants par mail, téléphone et réseaux sociaux
- Assurer le suivi des inscriptions et des justificatifs sur la plateforme dédiée
- Préparer et diffuser les outils de communication aux coureurs : guides, newsletters, carte de retrait des dossards…
- Accueillir et assister les participants sur les événements (retrait des dossards, point info)
Communication et digital
- Créer et publier des contenus engageants sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, Strava) : photos, vidéos, stories…
- Participer au développement de la stratégie digitale et de l’influence autour des événements
- Participer à la création de supports de communication
- Suivre les tendances social media et proposer des idées innovantes pour enrichir la communication
Support opérationnel
- Assister l’équipe dans la préparation et le suivi logistique des événements
- Apporter un soutien général aux autres pôles opérationnels si nécessaire
Profil recherché
Vous préparez un diplôme en communication, événementiel ou marketing et souhaitez évoluer dans un environnement médiatique dynamique.
- Étudiant(e) en communication, marketing, communication digitale, management du sport ou équivalent (Bac+3 minimum)
- Fort intérêt pour le sport et les événements sportifs. Si tu es coureur(se) c’est un plus !
- Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles
- Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux ; connaissance de la suite Adobe, Canva ou équivalents souhaitée
- Sens de l’organisation, autonomie et rigueur
- Créatif(ve), curieux(se) et force de proposition
- Capacité à travailler sous pression et à rester pragmatique
Modalités pratiques
Convention de stage OBLIGATOIRE
Durée : 6 mois minimum
Démarrage : début avril 2026
Localisation : Siège de la Nouvelle République, Tours (37)
Disponibilité les 25-26-27 septembre 2026
Permis de conduire B souhaité
Pourquoi choisir la Nouvelle République pour votre stage ?
- Une expérience de terrain concrète, en immersion au sein d’une équipe expérimentée ;
- Un cadre de travail stimulant et formateur, dans une entreprise en pleine évolution numérique ;
- Des missions variées et enrichissantes pour développer de vraies compétences techniques ;
- Un accompagnement pour développer vos compétences tout au long de votre stage.
Les étapes du recrutement
Après étude des candidatures, un premier échange téléphonique ou en visio aura lieu avec le service Ressources Humaines, suivi d’un entretien avec la direction des Grands Événements avant la décision finale.