Apprentissage - Business Developper H/F - Bachelor RMO

CFA IESA Strasbourg - Institut d'Enseignement Supérieur par Alternance; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le domaine de la propreté et de l'hygiène à Strasbourg recherche un(e) apprenti(e) en marketing et business développement pour intégrer un Bachelor Responsable Marketing Opérationnel. Le candidat idéal devra avoir des compétences en prospection, négociation et analyses commerciales. La formation est rémunérée et prise en charge. Prise de poste à la rentrée 2025.

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+3 en commerce, business développement ou équivalent.
• Aisance relationnelle et goût pour la négociation.
• Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’initiative.
• Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux professionnels.
• Une première expérience en prospection ou vente serait un plus.

Responsabilités

• Identifier et contacter de nouveaux clients (BtoB).
• Participer aux rendez-vous clients et aux négociations.
• Effectuer une veille concurrentielle et détecter de nouvelles opportunités.

Connaissances

Aisance relationnelle

Sens de l'organisation

Autonomie

Goût pour la négociation

Formation

Bac+3 en commerce ou business développement

Outils

Outils bureautiques

Réseaux sociaux professionnels

Description du poste

Overview

Une entreprise dans le domaine de la propreté et de l'hygiène située dans le secteur Nord de Strasbourg et partenaire de l'IESA, recrute pour la rentrée 2025, un(e) apprenti(e) en marketing et Business Développement, afin de suivre le Bachelor Responsable Marketing Opérationnel - Titre RNCP de niveau 6 au sein de notre école.

Rythme d'alternance

en Bachelor RMO :

3 jours de formation en établissement une semaine sur deux, les autres jours étant consacrés au travail en entreprise.

Formation prise en charge et rémunérée.

Les missions seront les suivantes :

• Prospection et développement commercial
  • Identifier et contacter de nouveaux clients (BtoB).
  • Mener des campagnes de prospection (appels, emails, réseaux sociaux).
  • Qualifier les prospects et organiser des rendez-vous commerciaux.
• Gestion et suivi des clients
  • Participer aux rendez-vous clients et aux négociations.
  • Élaborer des offres commerciales adaptées.
  • Assurer le suivi des contrats et la fidélisation des clients.
• Analyse et stratégie commerciale
  • Effectuer une veille concurrentielle et détecter de nouvelles opportunités.
  • Contribuer à la définition de la stratégie commerciale.
  • Participer aux actions marketing pour renforcer la visibilité de l’entreprise.

Profil recherché :

• Étudiant(e) en Bac+3 en commerce, business développement ou équivalent.
• Aisance relationnelle et goût pour la négociation.
• Sens de l’organisation, autonomie et esprit d’initiative.
• Maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux professionnels.
• Une première expérience en prospection ou vente serait un plus.

Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat.

Prise de poste : Rentrée 2025

Date limite de l'offre : 09/2025

Référence interne : Poste-1322