Animateur périscolaire (H/F)

Ville de Pontoise; Pontoise; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune française recherche un animateur périscolaire pour encadrer des enfants de 3 à 11 ans durant les temps périscolaires. Le candidat doit être titulaire d'un Bac+2 ou équivalents (BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS). Cette fonction inclut l'encadrement, la sécurité et l'animation d'activités éducatives et ludiques. Le poste est en CDD de 12 mois avec de nombreux avantages.

Prestations

Primes

Indemnité transports

Complémentaire santé

Rémunération statutaire

Formations adaptées

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS indispensable.
• Compétence en animation d'activités requise.

Responsabilités

• Accueillir et encadrer des groupes d'enfants.
• Organiser et animer des activités variées.
• Gérer la sécurité et le bien-être des enfants.

Connaissances

BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS ou équivalent

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Informer les parents sur l’organisation et présenter le programme

Formation

Bac+2 ou équivalents - BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS

Description du poste

Offre n° 198HJDW - Animateur périscolaire (H/F)

Accueillir, encadrer et animer des groupes d'enfants de 3 à 11 ans sur l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaires (matins, midis, soirs, mercredis, vacances). Garantir leur sécurité physique, affective et morale, tout en contribuant à leur éducation et à leur épanouissement. Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants, effectuer l'appel quotidien, gérer un groupe en respectant les règles d'hygiène et de sécurité, appliquer les protocoles en cas d’incident, d’accident ou de PAI, remettre les enfants aux personnes autorisées, même en cas de retard, et informer la hiérarchie de tout incident.

Valoriser et encourager les enfants dans leurs réussites. Évaluer et améliorer les pratiques en lien avec les objectifs pédagogiques. Participer aux réunions de préparation et d’évaluation et proposer des améliorations pour les projets futurs. Organiser, concevoir et mettre en œuvre des activités: participer à l’élaboration et à la mise en place du projet pédagogique avec la direction; concevoir et animer des activités variées (manuelles, sportives, culturelles, artistiques, citoyennes); favoriser l’autonomie, la socialisation et le respect des règles de vie; adapter les activités aux besoins, rythmes et capacités des enfants; préparer et gérer le matériel nécessaire; aménager et sécuriser les espaces d’accueil.

Encadrer les différents temps éducatifs: matin, midi, soir, mercredi et vacances. Matin: proposer des activités calmes et sécuriser les arrivées. Midi: accompagner les enfants pendant la restauration, favoriser un climat serein, organiser des jeux adaptés. Soir: animer des ateliers variés, accompagner les devoirs si nécessaire, assurer les transmissions aux familles. Mercredis et vacances: concevoir et animer des projets thématiques et des sorties éducatives.

Contrat et conditions: Type de contrat CDD - 12 mois. Travail 36H20/semaine. Travail en journée. Déplacements ponctuels. Temps d’accueil: 7h15-8h30, 11h15-13h45, 16h-19h. Travail en accueil de loisirs le mercredi et pendant les vacances scolaires (7h15-19h). Partenariat: déplacements sur les sites scolaires, soirées et certains événements/samedi. Avantages: midis sportifs et activités culturelles; parcours d’intégration; politique de formation développée.

Type de contrat: CDD - 12 mois. Salaire: primes, indemnité transports, CSE, complémentaire santé, rémunération statutaire + IFSE + 13ème mois (TBI) et CIA. CNAS.

Déplacements: ponctuels.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents - BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS; Cette formation est indispensable

Compétences

• BAFA, CQP, CPJEPS, BPJEPS ou équivalent; Cette compétence est indispensable
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Faire preuve de créativité, d’inventivité
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Administration publique générale

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