Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

DINOCRECHE; Saint-Priest; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une micro-crèche basée à Saint-Priest recherche un Animateur / Animatrice petite enfance pour créer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants. Ce poste en CDI nécessite un CAP AEPE avec au moins deux ans d'expérience. Le candidat idéal doit être dynamique, aimer le travail en équipe et faire preuve de créativité. Une ambiance familiale et des petites effectifs garantissent un accompagnement individualisé et valorisent le travail de chacun. Salaire brut entre 1802 et 1805 Euros par mois.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience auprès du jeune enfant.
• Dynamique, investie, aimant travailler en équipe.
• Sens de l'observation, créativité et douceur indispensables.

Responsabilités

• Créer un climat sécurisant et bienveillant pour les enfants et leurs familles.
• Participer activement aux soins quotidiens et à la vie du groupe.
• Contribuer avec enthousiasme au projet pédagogique.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Organiser et animer des activités ludiques

Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Avoir l'esprit d'équipe

Faire preuve d'empathie

Formation

CAP AEPE ou diplôme équivalent

Description du poste

Offre n° 201CHZV Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

Vous avez envie de travailler dans une structure à taille humaine où chaque enfant, chaque famille et chaque professionnel compte vraiment ?Dans notre micro-crèche, nous privilégions la bienveillance, la communication, et un accompagnement personnalisé aussi bien pour les enfants que pour notre équipe.Parce que prendre soin des enfants, c'est aussi prendre soin de ceux qui les accompagnent, nous attachons une grande importance au bien‑être au travail, à la coopération d’équipe et à l'évolution des compétences.Pourquoi rejoindre notre micro-crèche ?Une ambiance familiale où la confiance et l'écoute sont essentielles.Une équipe passionnée, soudée et dynamique qui valorise le travail de chacun.Un rythme plus serein grâce à de petits effectifs permettant un réel accompagnement individualisé.Un projet pédagogique centré sur la bien‑veillance, l'autonomie, le respect du rythme de l'enfant et l'éveil.Un environnement de travail propre, chaleureux et adapté aux besoins des tout‑petits. et des professionnels !Une direction disponible et à l'écoute qui favorise l'initiative et la créativité.Vos missionsCréer un climat sécurisant et bienveillant pour les enfants et leurs familles.Proposer des activités d'éveil variées et stimulantes.Participer activement aux soins quotidiens et à la vie du groupe.Contribuer avec enthousiasme au projet pédagogique et à la cohésion d'équipe.Profil recherchéCAP AEPE ou diplôme équivalent.Minimum 2 ans d'expérience auprès du jeune enfant.Dynamique, investie, aimant travailler en équipe.Sens de l'observation, créativité et douceur indispensablePoste en CDI ou possibilté d'un CDD de janvier à aout 2026.

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros à 1805.0 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de créativité, d'inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)