Offre n° 200NHQB
Animateur / Animatrice enfance ou jeunesse (H/F)
Mission principale
Contribue à l'élaboration et anime le projet pédagogique de l'accueil de loisirs et/ou des espaces dédiés à la parentalité et à l'accompagnement à la scolarité dans le cadre du projet d'animation global.
- Assure des temps de face à face pédagogique auprès des enfants de 6 à 15 ans et des séjours en fonction des projets.
- Accompagne la construction de projets.
- Organise et anime des animations en lien avec les groupes scolaires du quartier.
- Participe à la programmation et l'animation des actions du collectif jeunesse de Quimper.
- Accompagne une réflexion sur la place des parents dans les activités (accueil de loisirs, local, accompagnement à la scolarité).
- Respecte la confidentialité des éléments dont il/elle pourrait avoir connaissance dans l'exercice de ses missions.
Profil des candidat(e)s
- BPJEPS Loisirs tout public minimum.
- Le Surveillant de baignade serait un plus.
- Avoir un intérêt pour les domaines éducatif, social et culturel.
- Expérience dans l'animation auprès des publics concernés.
- Disponible (possibilité de travail en soirée et le dimanche).
- Permis B (véhicule de la structure).
Conditions du poste
Poste à pourvoir au 6 janvier 2026.
Temps de travail du mardi au samedi.
Type de contrat: CDI.
Contrat travail: durée du travail 35H/semaine, travail en journée.
Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros.
- Rémunération convention collective Eclat (groupe C - indice 280).
Déplacements
Fréquents.
Expérience
- 6 mois au moins dans un poste similaire en animation (obligatoire).
- Bac ou équivalent en Animation socioculturelle - BPJEPS Loisirs minimum (obligatoire).
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs.
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés.
- Permis B (véhicule léger) indispensable.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié.
- Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs.
Candidature
CV + lettre de motivation par mail.