Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

MAIRIE DE MARLY; Marly; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une mairie locale recherche un animateur d'activités périscolaires pour un poste à temps partiel à Marly. Le candidat doit être diplômé en BAFA ou CAP Petite Enfance et posséder des compétences en animation et transmission des savoirs. Le poste est à pourvoir sur une durée de 10 mois, avec un salaire brut horaire de 11,88 Euros. Les horaires de travail seront principalement les lundis, mardis, jeudis et vendredis.

Qualifications

• Maîtriser les techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle de l'enfant.
• Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil d'enfants.
• Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques.

Responsabilités

• Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines.
• Observer le comportement des enfants et repérer d'éventuelles difficultés.
• Réaliser des spectacles avec les enfants et les présenter au public.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Assurer le suivi des stocks en temps réel

Concevoir des supports de communication et d'image

Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux

Formation

CAP Petite Enfance ou BAFA

Description du poste

Offre n° 200WHWV Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

La Mairie de Marly recherche des animateurs pour les accueils périscolaires à pourvoir à partir de la rentrée scolaire prochaine à partir du 29 août 2025. Postes d'animateurs en CDD : les lundis, mardis, jeudis et vendredis : de 11h20 à 13h30, 16h05 à 17h30. Différents postes de 8h40 par semaine à 14h20 par semaine. Salaire lissé sur l'année scolaire. Les animateurs devront impérativement être diplômés ou stagiaire BAFA ou CAP Petite Enfance ou diplôme équivalent. Les agents ne travailleront pas les mercredis ainsi que pendant les vacances scolaires.

Compétences requises : Maîtriser les techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle de l'enfant. Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil d'enfants de différentes classes d'âge. Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques. Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute. Savoir travailler en équipe.

Type de contrat : CDD - 10 mo. Durée du travail : Temps partiel - 14h20/semaine, Travail en journée.

Salaire :

• Salaire brut : Horaire de 11,88 Euros

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Petite Enfance – BAFA ou CAP Petite Enfance, cette formation est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Concevoir des supports de communication et d'image
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Concevoir et gérer un projet
• Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
• Décorer et mettre en place des espaces d'animation
• Développement de programmes culturels
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Gérer les stocks
• Gérer un parc de machines, d'équipements, de locaux
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• Optimiser l'espace de rangement
• Piloter une activité
• Réaliser des spectacles avec les enfants (élaboration du contenu, création de costumes, répétitions, ...) et les présenter au public

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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