Aide-soignant(e) en CDD à temps complet (H/F)

LES MAGNANS; Saint-Martin-de-Valgalgues; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD recherche un(e) Aide-soignant(e) en CDD à temps complet pour intégrer une équipe dédiée à la prise en charge de résidents. Le candidat doit avoir un diplôme d'État et faire preuve d'empathie, de rigueur et de réactivité. Ce poste à pouvoir immédiatement propose un salaire mensuel brut de 2200 à 2300 Euros.

Qualifications

• Diplôme d'Etat d'Aide-soignant requis.
• Expérience souhaitée mais débutant accepté.
• Compétences en communication et hygiène exigées.

Responsabilités

• Faire les soins d'hygiène et de confort des résidents.
• Accueillir et accompagner les résidents et leur entourage.
• Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé.

Connaissances

Identifier les besoins fondamentaux des résidents

Apprécier l'état de santé des résidents

Communiquer avec les résidents et leur entourage

Maîtriser les protocoles de soins

S'organiser et travailler en équipe

Formation

Diplôme d'État d'Aide-soignant

Deuxième année d'IFSI

Description du poste

Offre n° 197SNGY
Aide-soignant(e) en CDD à temps complet (H/F)

AS AMP AES Secteur OuvertAu sein d'un EHPAD (76 lits dont 13 pour la prise en charge de la maladie d'Alzheimer), nous recherchons des AS ou AMP ou AES à temps plein en CDI pour la prise en charge des résidents.Vous travaillez en trinôme.Travail en 10 heuresHoraire 1 : 07H00 - 12h00 et 14H00 - 19H00 /Horaire 2 : 07H00 - 13H00 et 16H00 - 20H00 / Horaire 3 : 08H00 - 14H00 et 17H00 - 21H00Planning roulement sur 12 semaines. 4 semaines : Horaire 1, 4 semaines : Horaire 2, 4 semaines : Horaire 3Semaine de 1 et 3 (horaire 1) ou semaine 5 et 7 (horaire 2) ou semaine 9 et 11 (horaire 3)Lundi Journée non travailléeMardi Jour travailléMercredi Jour travailléJeudi Journée non travailléeVendredi Journée non travailléeSamedi Jour travailléDimanche Jour travailléSemaine de 2 et 4 (horaire 1) ou semaine 6 et 8 (horaire 2) ou semaine 10 et 12(horaire 3)Lundi Jour travailléMardi Journée non travailléeMercredi Journée non travailléeJeudi Jour travailléVendredi Jour travailléSamedi Journée non travailléeDimanche Journée non travailléeTravail 1 week-end sur 2Travail jour fériéVos missions sont :- Faire les soins d'hygiène et de confort des résidents,- Accueillir et accompagner les résidents et leur entourage,- Aider et soutenir psychologiquement les résidents et à leur entourage,- Participer à la mise à jour des Projets de Vie Individualisé (PVI) des résidents,- Participer aux plans de soins,- Aider ponctuellement l'infirmier(e) dans la réalisation des soins,- Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé des résidents,- Transmettre les observations par écrit,- Transmettre oralement les observations auprès des infirmier(e)s et ou de l'IDEC,- Entretenir et faire les lits des résidents,- Entretenir le matériel (lit, table etc ),- Aider à la prise des repas des résidents en chambre ou en salle à manger,- Accueillir et accompagner le personnel nouvellement recruté et ou des stagiaires,Vos compétences sont :- Identifier les besoins fondamentaux des résidents,- Apprécier l'état de santé des résidents,- Apporter une réponse adaptée à la prise en charge des résidents,- Communiquer avec les résidents et leur entourage de façon adaptée,- Maîtriser les protocoles de soins et d'hygiène et les mettre en application,- Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents,- S'organiser et travailler en équipe,- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins,- Identifier les situations d'urgence et donner l'alerte à l'IDE ou l'IDEC,- Transmettre son savoir professionnel au personnel nouvellement recruté et aux stagiaires.Diplômes obligatoire requis :- Diplôme d'Etat d'Aide-soignant.- Deuxième année d'IFSI.- Attestation de VAE d'Aide-soignante.- Diplôme AES ou AMP- Non diplômé(e) s'abstenir.- Poste à pouvoir en CDD à pourvoir immédiatement,Personne à contacter :- Le cadre de santé Mme BOUIC Isabelle ou la référente Aide-soignante Mme TOUAT HaziaTel 04 66 78 44 [e-mail]@orange.fr

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Aide-soignant- Ou D.E AMP ouD.E AES Cette formation est indispensable
• Bac ou équivalent- DEAS Aide Soignant Cette formation est indispensable

Compétence

• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

D'autres offres peuvent vous intéresser :