AIDE-SOIGNANT-E DE NUIT (H/F) Forum42600

FORUM DE RECRUTEMENT; Montbrison; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médicalisé à Montbrison recrute un(e) Aide-Soignant-e pour accompagner les résidents dans leur quotidien. Ce poste requiert un Diplôme d'État d'Aide-Soignant et demande des compétences relationnelles. Les avantages incluent diverses primes. Le contrat est de type CDI à temps partiel (28H/semaine).

Prestations

Prime SEGUR

Prime GRAND AGE

Mutuelle

Qualifications

• Patience, réactivité, rigueur et adaptabilité sont essentielles.
• Travail en équipe pluridisciplinaire est requis.

Responsabilités

• Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
• Établir une communication adaptée à la personne et son entourage.
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour la continuité des soins.

Connaissances

Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Mesurer les paramètres vitaux du patient

Réaliser des soins d'hygiène

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant

Description du poste

Au quotidien, le GROUPE SOS Seniors favorise autant que possible, l'autonomie, l'implication et l'utilité sociale de la personne âgée. Il gère un réseau de plus de 111 établissements et services d'accompagnement des personnes âgées constitués d'Ehpad, de Résidences Seniors, de SSIAD, de portages de repas à domicile, d'associations de cohabitation intergénérationnelle, d'accompagnement de Seniors à domicile, ...Avec lesquels il construit et relève le défi du grand âge !

L'Aide-Soignant-e devra notamment :

• Accompagner le résident dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
• Apprécier l'état clinique d'une personne
• Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne
• Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
• Établir une communication adaptée à la personne et son entourage
• Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements médico-sociaux
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
• Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

L'Aide-Soignant-e est titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.

Vous savez exercer vos missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous savez faire preuve de patience, de réactivité, de rigueur, et d'adaptabilité. Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

La rémunération sera calculée, notamment, en fonction de l'expérience et ancienneté sur ce poste.

Avantages

• prime SEGUR
• prime GRAND AGE
• prime annuelle décentralisée de 5% (selon présentéisme et objectifs)
• prime d'habillage (en fonction du nombre de postes)
• variables : heures supplémentaires, remplacements, nuits et week-ends
• mutuelle
• prévoyance
• billetterie CSE

CCN 51 : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Primes
• SEGUR + GRAND AGE

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Aide-soignant - Diplôme d'État obligatoire. Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Surveiller l'état de santé d'une personne

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

100 à 199 salariés

Profitez du forum emploi forezien " Cap vers la réussite ! " pour venir rencontrer cet établissement. RDV : jeudi 9 octobre de 9h à 13h. 14 Avenue Charles de Gaulle. Salle Guy Poirieux. 42600 Montbrison Apportez plusieurs CV !

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