Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F)

EHPAD RESIDENCE LES BLES D OR; Guilliers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'hébergement médicalisé recherche un(e) aide-soignant(e) de jour. Le ou la candidate sera chargé(e) de dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents, tout en participant à l'intégration des nouveaux aide-soignants. Ce poste est ouvert aux débutants avec la formation nécessaire, et une forte capacité à travailler en équipe est essentielle. Contrat proposé en CDD de 5 mois, avec un salaire selon la convention collective.

Qualifications

• Connaître l'organisation interne de l'établissement.
• Savoir réaliser des soins d'hygiène et identifier les besoins fondamentaux.
• Actualiser ses connaissances professionnelles.

Responsabilités

• Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents.
• Accompagner les nouveaux aide-soignants et les stagiaires.
• Observer et transmettre des informations sur l'état de santé des résidents.

Connaissances

Savoir écouter

Sens du service

Travail en équipe

Formation

Bac ou équivalent Aide-soignant

Description du poste

Offre n° 196GQHQ
Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F)

MISSIONS PRINCIPALES DE LA FONCTION :Ø Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personneØ Observer la personneØ Aider l'infirmier dans la réalisation de soinsØ Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personneØ Entretenir du matériel de soinsØ Recueillir et transmettre ses observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soinsØ Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourageØ Accueillir et accompagner des stagiaires en formationØ Accompagner les nouveaux aide-soignant(e)s / Agent de SoinsCOMPETENCES REQUISESSavoir :Connaître l'organisation interne de l'EtablissementConnaître les risques liés à son activitéSavoir-faire :Maîtriser l'outil informatique : utilisation de base de traitement de texte, tableur, la messagerie électronique, Internet, et les logiciels partagés de l'EHPAD (Dossier de soins informatisé, messagerie) ou spécifiques éventuels du métierSavoir réaliser les soins d'hygiène et relationnels, identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des résidents, maintenir ou restaurer leur autonomie dans les actes de la vie quotidiennePrendre des initiativesIdentifier, évaluer les situations d'urgence et mettre en œuvre les actions appropriéesSavoir communiquer (verbal et écrit), utiliser les transmissions cibléesMaitriser et appliquer les techniques de manutention des personnes soignéesMaitriser et appliquer les règles d'hygiène des mainsActualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles, suivre des actions de formationTravailler en équipe sous la responsabilité des IDESavoir mettre en œuvre la stratégie de la direction et participer à l'atteinte de ses objectifsRespecter le règlement intérieurConnaitre les risques liés à son activité et savoir appliquer les consignes de sécurité.Respecter les procédures en vigueur dans l'établissementContribuer au Projet d'Etablissement et au Projet de service pour l'UP pour le bien être des résidentsSavoir être :Avoir le sens de l'organisation et des prioritésSens de l'accueilCapacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliserHonnêteté, loyauté, adaptabilité, disponibilité, bienveillanceRespecter la confidentialité et le secret professionnelRespect des résidents, leur culture, leurs libertés, leur sécurité, leur domicile et leur entourage (famille, proches)Etre dynamique, patient(e)Rigueur et organisation du travailMaîtrise de soi, prise de recul, capacité à affronter des situations émotionnelles difficilesEtre constructif et positif (promotion de l'établissement ; soutien moral des résidents, des familles et des autres agents).Respecter la déontologie du fonctionnaire P.T. : responsabilité, discrétion, obéissance, probité*** Poste à pourvoir de suite au 31/01/26 ***CV + Lettre de motivation à envoyer à : [e-mail]

Type de contrat CDD - 5 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon convention collective

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Aide-soignant Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Surveiller l'état de santé d'une personne

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

50 à 99 salariés

EHPAD Fonction Publique Territoriale (CDD privés possibles)- 70 résidents (dont 12 en unité Alzheimer) .- 55 salariés- 4500 m2 . bâtiment et matériels très récents 2011 . un PASA.- Sur un domaine fleuri et arboré de 1 hectare, en commune rurale.- Nombreux professionnels spécialisés dans l'EHPAD : gériâtre, psychologues, ergothérapeute, diététicienne, infirmiers, etc, au service des résidents.Mme Brigitte BROSSE

D'autres offres peuvent vous intéresser :