Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)

MAIRIE; Cosne-Cours-sur-Loire; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une commune de Bourgogne-Franche-Comté recherche un agent recenseur (H/F) pour un recensement de population du 15 janvier au 14 février 2026. Le rôle inclut la formation aux règles du recensement, la prise en charge des tournées, ainsi que la gestion des documents collectés. Les candidats peuvent être débutants; le permis B et un véhicule léger sont souhaités. Le travail se déroule en journée, et la rémunération comprend des montants forfaitaires et des indemnités.

Qualifications

• Débutant accepté, aucune expérience requise.
• Permis B requis, véhicule léger souhaité.

Responsabilités

• Effectuer un recensement dans un secteur géographique déterminé.
• Tenir à jour un carnet de tournée.
• Rendre compte de l'avancement du travail.

Connaissances

Capacité à travailler en autonomie

Organisation

Communication

Description du poste

Le poste de Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)

35H/semaine.

Travail en journée, quotidiens.

En partenariat avec l'INSEE, la Commune de Cosne-Cours-sur-Loire doit effectuer un recensement global de la population du jeudi 15 janvier 2026 au samedi 14 février 2026.

Pour mener à bien cette mission, la commune doit recruter 26 agents recenseurs vacataires (H/F) pour la période du lundi 5 janvier 2026 au lundi 16 février 2026.

Missions

• Se former aux concepts et aux règles du recensement (2 demi-journées de formation organisées par l'INSEE les 5 et 12 janvier 2026 en mairie de Cosne-Cours-sur-Loire)
• Effectuer un itinéraire selon un secteur géographique déterminé par le coordonnateur : cette tournée de reconnaissance doit être effectuée entre les 2 demi-journées de formation
• Repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur
• Déposer les questionnaires, prendre rendez-vous pour les récupérer
• Tenir à jour un carnet de tournée
• Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire un état des situations particulières auprès du coordonnateur
• Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents
• Repérage et boîtage

Rémunération

• Tournée de reconnaissance : montant forfaitaire
• Formation de deux demi-journées : montant forfaitaire
• Indemnité forfaitaire par logement enquêté
• Frais de déplacement (varient selon lieu de collecte)
• Prime de résultat : montant forfaitaire si le nombre de feuilles de logements non enquêtés est inférieur à 3%

Cette mission vous intéresse, alors n'hésitez pas à déposer votre lettre de candidature accompagnée d'un CV par courriel :

Le profil recherché

Expérience souhaitée : Débutant accepté

Permis : B - Véhicule léger souhaité

À savoir

Nombre de poste: 1 - Expérience: 0 - 2 ans (débutant)