Agent de sécurité SPV (H/F)

SECURITAS LILLE INDUSTRIE; Bourbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de sécurité privée recherche un agent de sécurité Sapeur Pompier Volontaire en CDI à Bourbourg. Vous assurerez la lutte incendie, les premiers secours, et vérifierez l'équipement incendie. La formation est proposée pour ceux sans carte pro. Le poste comprend des horaires variables, une rémunération de 1912,24€ brut/mois et divers avantages tels que primes et mutuelle.

Prestations

Tenue complète fournie

Mutuelle et prévoyance

Prise en charge des transports en commun à 50%

Prime panier plus élevée que la convention

Prime de cooptation de 500€

Qualifications

• Carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour.
• Obligatoirement pompier volontaire actif.
• Formation gratuite pour obtenir la carte professionnelle.

Responsabilités

• Gérer la lutte incendie sous responsabilité du chef d'équipe.
• Assurer les premiers secours.
• Contrôler les accès au site.
• Effectuer des rondes de sécurité.

Connaissances

Ponctualité

Esprit d'équipe

Autonomie

Réactivité

Formation

Bac ou équivalent en Sécurité incendie

CAP, BEP ou équivalent en Prévention sécurité

Description du poste

Offre n° 201JMMF Agent de sécurité SPV (H/F)

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité Sapeurs Pompiers Volontaires en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence d'Arras HRI pour un poste basé à Bourbourg, entre Dunkerque et Gravelines. Le poste est à pourvoir au 19/01/2026.

Vos missions

• Gérer la lutte incendie sous la responsabilité du chef.fe d'équipe en attendant les équipes spécialisées.
• Assurer la mise en place de moyens afin d'assurer les premiers secours.
• Effectuer les diverses vérifications et les différents tests sur le matériel de lutte contre l'incendie.
• S'assurer que les moyens d'intervention incendie soient opérationnels.
• Participer aux exercices internes et externes afin de contribuer à l'évolution de l'efficacité d'intervention.
• Réaliser des comptes rendus des actions de prévention réalisées.
• Respecter et appliquer les consignes de sécurité incendie.
• Contrôler les accès au site au sein d'un poste de garde, aussi bien les visiteurs externes que les personnes internes au site.
• Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site en véhicule fourni par Securitas (permis B obligatoire).

Vous travaillez en horaires variables en semaine (jour, nuit) et les week-ends et jours fériés selon votre planning sur un site en activité 24h/24.

Ce que nous vous proposons

• CDI.
• Coef 140 - 1912,24€ bruts/mois.
• Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois; entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois).
• Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche.
• Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement.
• Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois.
• Tenue complète fournie.
• Mutuelle et prévoyance.
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50 % par mois.
• Compte Epargne Temps (8 jours/an monétisables à tout moment).
• Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net).
• Cooptation : prime de 500€ par recrutement.
• Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance.
• Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique.

Profil

• Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour.
• Vous êtes disponible et ponctuel.le.
• Vous êtes obligatoirement pompier volontaire actif.ve.
• Vous n'avez pas la carte professionnelle ? Nous vous proposons de vous former gratuitement en étant en CDI dès le 1ᵉʳ jour de votre formation.

Processus de recrutement

• 1ᵉʳ entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
• 2ᵉ entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.

Type de contrat

• CDI.
• Durée du travail 35H/semaine.
• Horaires de nuit.
• Travail les week-ends et jours fériés.
• Travail en journée.
• Salaire brut mensuel de 1900.0 Euros à 21000.0 Euros sur 12.0 mois.
• Primes.
• CSE.
• Titres restaurant / Prime de panier.

Expérience

• Débutant accepté.
• CAP, BEP et équivalents Prévention sécurité – TFP APS. Cette formation est indispensable.
• Bac ou équivalent Sécurité incendie – Sapeur Pompier Volontaire. Cette formation est indispensable.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Faire preuve d'autonomie.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités de sécurité privée.

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