Agent de nettoyage au sein d'un Lycée (H/F)

REGION OCCITANIE; Pamiers; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une institution éducative recherche un Agent de nettoyage pour assurer l'entretien des locaux. Le poste, en CDD d'un mois pour 35H/semaine, propose un salaire brut de 2155 Euros par mois. Les candidats doivent avoir au moins un an d'expérience en nettoyage et connaître les techniques de désinfection et d'entretien. Des qualités telles que l'autonomie et l'esprit d'équipe sont essentielles.

Qualifications

• 1 an d'expérience en nettoyage est indispensable.
• Capacités à travailler de manière autonome et en équipe.

Responsabilités

• Assurer un nettoyage régulier des locaux et des installations.
• Trier et évacuer les déchets courants.
• Participer à des activités de restauration si nécessaire.

Connaissances

Baliser les zones glissantes

Caractéristiques des produits d'entretien

Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles

Entretenir une surface, un sol

Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Préparer du matériel en prévision d'un travail

Techniques de décapage de surfaces et sols

Description du poste

Offre n° 200WPHG Agent de nettoyage au sein d'un Lycée (H/F)

MISSIONS :- Assurer un nettoyage régulier des locaux, des installations sanitaires, du mobilier et des équipements informatiques à destination des usagers : classes, ateliers, sanitaires, bureaux, vestiaires, salles de danse et/ou de musculation, internats, chambres, lieux de circulation... - Nettoyer les cours et voiries (balayage, feuilles, enlever les mauvaises herbes etc.) et participer à leur entretien (salage, déneigement, etc.) - Trier et évacuer les déchets courants (démarche qualité) - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés dans les établissements qui ont mis en place le tri sélectif - Désinfecter, nettoyer et entretenir le matériel - Détecter et signaler à la hiérarchie les anomalies et les dégradations - Participer à l'aménagement des salles destinées aux enseignements de formation initiale et la mise en place des matériels Missions secondaires possibles :- Peut participer à des activités de restauration (plonge, préparation des salles, distribution des repas) - Peut être amené à effectuer le service (distribution, entretien.) à la cafeteria- Peut participer à l'entretien du linge (tri, lavage, repassage, rangement)- Peut participer à l'accueil- Peut effectuer des tâches de manutention- Peut effectuer des petits travaux de maintenance

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires décalés
Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2155.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Baliser les zones glissantes Cette compétence est indispensable
• Caractéristiques des produits d'entretien Cette compétence est indispensable
• Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles Cette compétence est indispensable
• Entretenir une surface, un sol Cette compétence est indispensable
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Cette compétence est indispensable
• Préparer du matériel en prévision d'un travail Cette compétence est indispensable
• Techniques de décapage de surfaces et sols

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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