Agent d'Exploitation Transport de Voyageurs (H/F)

AUTOCARS BARDY; Luxémont-et-Villotte; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport recherche un Agent d'Exploitation Transport de Voyageurs (H/F) pour planifier et gérer l'exploitation des services de transport. Le candidat idéal doit avoir 1 à 3 ans d'expérience, un Bac ou équivalent en logistique, et posséder de bonnes compétences en organisation et communication. La rémunération est de 2200 Euros bruts mensuels, avec des primes et autres avantages.

Prestations

Primes d'astreinte

Mutuelle

Prime de participation aux bénéfices

Chèques vacances

Avantages CSE

Qualifications

• 1 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire exigé.
• Réglementation du transport de voyageurs.
• Connaissance géographique du secteur.

Responsabilités

• Planifier et organiser les services de transport.
• Gérer les aléas d'exploitation.
• Assurer la communication avec les conducteurs et clients.
• Appliquer les consignes de sécurité et qualité.

Connaissances

Gestion du personnel roulant

Planification et optimisation des ressources

Maîtrise des outils informatiques

Capacité relationnelle avec conducteurs et clients

Formation

Bac ou équivalent en Logistique transport

Outils

Logiciels d'exploitation

Description du poste

Offre n° 199BFSD
Agent d'Exploitation Transport de Voyageurs (H/F)

Missions principales:L'agent d'exploitation assure la planification, la gestion opérationnelle et le suivi des services de transport de voyageurs afin de garantir la qualité, la sécurité et la ponctualité des prestations.Activités principales:1. Planification et organisation des services :- Élaborer les plannings de service conducteurs et véhicules dans le respect de la réglementation sociale.- Optimiser l'affectation des moyens humains et matériels selon les besoins. Mettre à jour les services et feuilles de route.2. Suivi de l'exploitation au quotidien :- Gérer les aléas d'exploitation (absences, pannes, retards, incidents).- Assurer la continuité du service (remplacements, affrètements).- Contrôler la bonne exécution des services. Communiquer avec conducteurs et clients.3. Relation et communication :- Accueillir, informer et orienter les conducteurs.- Maintenir la communication avec les clients, usagers, collectivités. Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations.4. Qualité / Sécurité / Environnement :- Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité et qualité.- Participer à la sensibilisation du personnel roulant. Contribuer au suivi du matériel roulant.Compétences requises :Savoirs :- Réglementation du transport de voyageurs.- Gestion du personnel roulant.- Connaissance géographique du secteur.Savoir-faire :- Planification et optimisation des ressources.- Maîtrise des outils informatiques et logiciels d'exploitation.- Gestion des priorités et réactivité. Capacité relationnelle avec conducteurs et clients.Savoir-être :- Organisation, rigueur, sens du service- Calme, maîtrise de soi, diplomatie- Esprit d'équipe et fiabilité

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros sur 13.0 mois
• Primes
• salaire à négocier selon expérience.+ primes d'astreinte + mutuelle + prime de participation aux bénéfices + chèques vacances + avantages CSE

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) - 1 à 3 ans sur un poste similaire Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Logistique transport- Exploitant Régul. Transp. Voyageurs

Compétence

• Permis D et FIMO voyageurs appréciés

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres transports routiers de voyageurs

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