Sous l'autorité du Responsable du service des équipements sportifs, vous aurez pour mission :
- Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs.
- Contrôler l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites
- Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur
- Préparer et entretenir les différentes aires sportives
- Utiliser les produits et matériels d'entretien
- Détecter les anomalies des équipements et les risques d'accidents
- Surveillance de la sécurité des usagers et des installations ; gestion de la signalétique.
- Accueillir et surveiller les pratiquants et le public
- Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité
- Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter les services compétents
- Rendre compte des situations et consigner les incidents
- Installation et stockage des équipements et du matériel
- Préparer et installer le matériel sportif (excepté matériels lourds)
- Gérer les stocks de matériels sportifs
- Réalisation de travaux de première maintenance
- Détecter les dysfonctionnements techniques
- Prévenir le supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement
Compétences pro : Procédure de nettoyage (fréquence et circuit); Réglementation des installations; Règles d'hygiène et de sécurité; Procédures de montage et démontage des matériels; Méthodes d'entreposage; Procédures de signalisation du danger; Notions de risques et de sécurité pour le public.
Connaissances générales / professionnelles : Techniques de base d'expression écrite et orale; Acteurs de la sécurité (police, incendie et secours).
Compétences comportementales : capacité à s'organiser, prioriser les tâches; capacité d'adaptation; autonomie; sens des responsabilités; travail en équipe; Confidentialité, droit de réserve.
Emploi du temps : rythme sur 3 ou 4 semaines. Permanence en journée, soir et week-end. Congés annuels imposés pour les besoins du service :
- Saison sportive (septembre - juin) : jusqu'à 5 jours consécutifs maximum (si plus, soumis à validation mais sans dépasser 10 jours)
- Saison estivale : 2 à 4 semaines
Travail en intérieur et en extérieur. Station debout prolongée. Travail seul ou en équipe.
Type de contrat : CDD - 12 mois
- Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
- Travail en journée
- Travail en horaires décalés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire :
- Salaire brut : Annuel de 24 968,0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Déplacements : Déplacements ponctuels
Profil souhaité
Expérience
Compétences
- Contrôler l'état du bâti — Cette compétence est indispensable
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité — Cette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement propre et accueillant — Cette compétence est indispensable
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs — Cette compétence est indispensable
- Français — Cette langue est indispensable
- B - Véhicule léger — Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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