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AGENT D’ACCUEIL EN DECHETERIES H/F

GOLFE DU MORBIHAN - VANNES AGGLOMÉRATION

Vannes

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Agent d'Accueil en Déchèteries pour accueillir et orienter les usagers dans le tri des déchets. Vous garantirez la sécurité et la qualité du service tout en gérant les documents administratifs. Le poste est en CDD d'1 mois, à temps plein (36h/semaine), avec une possibilité de renouvellement. Rémunération incluant traitement indiciaire et avantages sociaux. Candidature à envoyer par mail ou courrier.

Prestations

Participation à la complémentaire santé
Prise en charge de 75% de l'abonnement transports

Qualifications

  • Aptitude au travail en autonomie.
  • Maîtrise de soi.
  • Techniques de base de communication écrite et orale.

Responsabilités

  • Accueillir et orienter les usagers pour le tri des déchets.
  • Appliquer les règles de sécurité et de qualité.
  • Gérer les documents administratifs liés à l'exploitation du site.

Connaissances

Courtoisie
Sens du contact
Résistance au stress
Sens du service public
Description du poste

Au sein de la Direction Déchets, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :

Missions principales :

> Accueil, information et orientation des usagers

  • Accueillir, orienter et accompagner les usagers pour permettre le tri des déchets valorisables conformément aux exigences des filières de valorisation
  • Prévenir et éviter les conflits éventuels
  • Faire respecter le règlement intérieur des déchèteries

> Gestion du site en garantissant la bonne application des règles de sécurité et de qualité du service

  • Assurer l’ouverture et la fermeture des déchèteries conformément aux horaires prévus
  • Respecter la charte qualité, le règlement intérieur des déchèteries, les protocoles de sécurité: rotations de caissons, compactage, manipulation des déchets dangereux…
  • Assurer le nettoyage des sites au quotidien
  • Appliquer les procédures d’urgence
  • Faire remonter les anomalies liées à la sécurité et la qualité

> Veille du bon tri et organisation des évacuations de déchets

  • Connaître et appliquer le tri des déchets diffus spécifiques lorsque la filière Ecodds est en place
  • Définir les enlèvements de déchets avec les transporteurs (régie ou prestataires), en évitant tout débordement et en optimisant le remplissage des contenants

> Gestion administrative liée à l’exploitation du site

  • Tenir à jour les différents documents administratifs: rapports de fréquentation, bons d’enlèvements de déchets, registres,
  • Enregistrer les dépôts des entreprises et des administrations de manière à permettre leur facturation
  • Accueil du public
  • Consignes de sécurité, de tri des déchets
  • Manipulation des objets ou matériaux
  • Manipulation d’extincteur, gestion du risque incendie, formation SST
  • Techniques de base de communication écrite et orale
Qualités:
  • Courtoisie, sens du contact et de la pédagogie
  • Aptitude au travail en autonomie
  • Maîtrise de soi et résistance au stress
  • Sens du service public et de la qualité du service rendu
Cadre statutaire:

Adjoints techniques territoriaux

Adjoint technique – Adjoint technique principal de 2 ème et de 1 ère classe

Nature du contrat:

CDD d’1 mois à temps complet de 36h/semaine (avec possibilité de renouvellement). Travail en journée la semaine + le samedi.

Zone géographique:
Rémunération et avantages:

Traitement indiciaire + RIFSEEP + avantages sociaux (participation employeur à la complémentaire santé / Prévoyance labellisée + Prise en charge à 75 % de l’abonnement transports en commun ou Forfait Mobilité Durable)

Poste à pourvoir:

le plus rapidement possible

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président de Golfe du Morbihan-Vannes agglomération par mail à recrutement@gmvagglo.bzh ou par courrier: PIBS 2 – 30 rue Alfred Kastler – CS 70206 – 56006 VANNES CEDEX – Merci d’indiquer la référence « AGENT D’ACCUEIL EN DECHETERIES H/F» sur votre courrier ou mail.

Contact: Direction des Ressources Humaines – 02 97 68 32 91

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