Offre n° 201DDTZ Agent commercial Groupes en hôtellerie de plein air (H/F)
CDD à pourvoir au 1° février pour 7 mois , non logé.
Vos missions
Vous avez le contact facile, le goût du challenge et vous aimez parler vacances, nature et convivialité ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant qu’Agent commercial Groupes, vous serez l’ambassadeur de notre camping auprès des groupes de loisirs et d’affaires (scolaires, sportifs, associatifs, entreprises, CSE.). Votre objectif : développer notre portefeuille clients, créer des séjours sur mesure et inoubliables, et faire rayonner nos offres groupes !
Vos missions au quotidien
- Prospecter et fidéliser : entretenir de belles relations avec nos clients existants et partir à la conquête de nouveaux partenaires (scolaires, clubs, CSE.).
- Vendre du bonheur en plein air : comprendre les besoins, créer des offres personnalisées et accompagner tes clients jusqu’à leur arrivée.
- Promouvoir nos offres : concevoir des supports de communication attractifs et représenter fièrement le camping lors de salons ou événements.
- Coordonner les séjours : t’assurer que tout est prêt avant l’arrivée des groupes (devis, contrats, accueil, suivi).
- Observer, analyser, améliorer : recueillir les retours clients, suivre ton activité et garder un œil sur les tendances du marché.
- Polyvalence bonus : apporter ton aide ponctuellement à l’équipe Réservation (téléphone, mails, Internet).
Ce qu’on attend de vous
- Vous communiquez avec aisance, à l’écrit comme à l’oral : écouter, reformuler et convaincre font partie de tes points forts.
- Vous êtes organisé(e) et à l’aise pour gérer plusieurs dossiers à la fois.
- Vous faites preuve d’initiative et aimez proposer de nouvelles idées pour séduire et fidéliser la clientèle.
- Vous avez le sens du commerce : satisfaction et relation client sont vos priorités.
- Vous maîtrisez les bases de la vente, de l’accueil téléphonique et de la gestion des situations délicates.
- Vous utilisez facilement les outils bureautiques (Pack Office) ; la connaissance du logiciel Eseason serait un vrai plus.
- Vous vous exprimez en anglais sans difficulté – et si vous parlez une autre langue (allemand, espagnol...), c’est encore mieux !
- Vous connaissez le secteur du tourisme ou de l’hôtellerie de plein air, ou vous avez très envie de le découvrir.
Vos savoir-être
- Dynamique, proactif(ve) et motivé(e) : vous aimez atteindre vos objectifs et vous surpasser.
- Curieux(se) et pragmatique, vous savez vous adapter à toutes les situations.
- Souriant(e) et convivial(e), vous inspirez confiance et bonne humeur.
- Diplomate et patient(e), même quand les plannings se corsent.
- Résistant(e) au stress, vous gardez votre calme et votre efficacité, même en haute saison.
- L’esprit d’équipe fait partie de ton ADN : vous savez écouter, collaborer et partager.
- Ponctuel(le), soigné(e) et professionnel(le) dans votre attitude comme dans votre présentation.
- Sensible aux valeurs du développement durable et à la préservation de l’environnement.
Ce qu’on vous offre
- Un environnement de travail au grand air, dans une ambiance conviviale et bienveillante.
- Une équipe passionnée, qui travaille sérieusement sans se prendre au sérieux.
- Des missions variées et valorisantes.
- L’occasion de développer vos compétences commerciales dans un cadre unique.
Prêt(e) à embarquer dans l’aventure ?
Type de contrat
Saisonnier - 7 Mois
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés
Travail saisonnier
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1976.0 Euros à 2059.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- CSE
- Hébergement
Déplacements
Jamais
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+2 ou équivalents Tourisme Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Commerce
Compétences
- Développer et fidéliser la relation client
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Techniques de négociation avancées
- Anglais Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Employeur
20 à 49 salariés