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Une organisation accueillante basée en Île-de-France recherche un gestionnaire de paie pour gérer les dossiers administratifs et les contrats, ainsi que les éléments de paie. Le candidat idéal est titulaire d’un diplôme de niveau 5 et possède une expérience en gestion administrative. Les collaborateurs bénéficient d'une prime de partage de valeur, d'une mutuelle familiale, et d'autres avantages tels que des congés supplémentaires et un service social.