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Account Manager senior IT (H/F)

LINK CONSULTING

Bordeaux

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de conseil en systèmes et logiciels recherche un Key Account Manager pour développer un modèle indépendant dans le secteur du placement de consultants IT freelances. Vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients, de la qualification des besoins et de la gestion des consultants. Ce poste offre une rémunération déplafonnée, un parcours d'incubation structuré, et un environnement valorisant votre expertise commerciale.

Prestations

Rémunération déplafonnée
Formation dédiée aux commerciaux B2B
Support juridique et administratif

Qualifications

  • Expérience solide en vente B2B requise.
  • Goût pour la prospection et le relationnel.
  • Autonomie, rigueur, sens du service et envie d'entreprendre.

Responsabilités

  • Développer et prospecter de nouveaux clients.
  • Qualifier les besoins IT des clients.
  • Suivre les consultants durant leurs missions.

Connaissances

Démonstration devant un client ou un public
Élaboration d'une stratégie commerciale
Élaboration et adaptation d'une proposition commerciale
Établissement d'un plan de tournée de prospection
Description du poste

Vous êtes Key Account Manager et :- Vous trouvez que votre variable est toujours trop bas par rapport à vos résultats ?- Vous avez l'impression de subir des objectifs plutôt que de les choisir ?- Vous passez plus de temps en réunions qu'en rendez-vous clients ?- Vous êtes freiné par une hiérarchie et une stratégie déconnectées du terrain ?Si ces questions vous parlent, le modèle indépendant est peut-être votre alternative.Vous souhaitez plus d'autonomie, de sens et de rémunération ?Rejoignez un modèle indépendant dans un secteur en forte croissance : le placement de consultants IT freelances.Ce que Link Consulting offreUne rémunération non plafonnée, basée sur la marge brute.Un parcours d'incubation structuré pour lancer votre activité.Une formation dédiée aux commerciaux B2B, même sans expérience IT.Des outils performants : CRM, sourcing, CVthèques, automatisation, IA.Un support juridique, administratif et financier.Une communauté active d'ingénieur.e.s d'affaires indépendant.e.s.La possibilité de développer sa propre équipe.Vos missions> Développement commercialIdentifier et prospecter de nouveaux clients (ETI, Grands Comptes).Qualifier leurs besoins IT.Structurer et suivre votre pipe commercial en autonomie.> Qualification et placement de consultantsSourcer des consultants IT freelances grâce aux outils mis à disposition.Qualifier leur expertise, leurs attentes et leur disponibilité.Présenter les profils aux clients, organiser les entretiens et ajuster les propositions.Suivre les consultants tout au long de leurs missions pour sécuriser la relation.> Pilotage et fidélisationEntretenir une relation durable avec vos clients et freelances.Anticiper les renouvellements et identifier de nouvelles opportunités.Assurer la qualité des prestations et le bon déroulement des projets.Profil recherché :Expérience solide en vente B2J.Goût pour la prospection, l'analyse du besoin client et le relationnel.Autonomie, rigueur, sens du service et envie d'entreprendre.Un réseau professionnel IT ou ESN est un plus, mais pas indispensable.Vous souhaitez évoluer dans un environnement où votre expertise commerciale est réellement valorisée ?Ici, vous choisissez les projets qui vous correspondent, avec la liberté d'action et le soutien d'une équipe expérimentée.Échangeons pour voir comment nous pourrions collaborer.

Type de contrat Profession commerciale
Emploi non salarié Salaire

  • Rémunération : Sur commissions déplafonnées
Profil souhaité
Expérience
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)

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