ACCOMPAGNANT EDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F)

France Travail; Sénas; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une crèche municipale recherche un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) à la petite enfance pour un CDD temps partiel de 30 heures par semaine. Le candidat doit être attentif, rigoureux et dynamique, et devra assurer la qualité de soin et de confort des enfants tout en mettant en œuvre les protocoles établis. Le poste est à pourvoir immédiatement et nécessite un CAP petite enfance. Une bonne capacité de travail en équipe est essentielle.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Être en mesure de s'adapter aux besoins physiologiques et psychoaffectifs des enfants.
• Assurer la qualité de soin et de confort de l'enfant.
• Être acteur dans l'organisation de la journée des enfants.

Responsabilités

• Assurer la bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans l'établissement.
• Organiser la journée des enfants en collaboration avec l'équipe.

Connaissances

Anticipation des comportements et réactions des enfants

Calme et maîtrise de soi

Connaissance des règles élémentaires d'hygiène

Connaissance des stades de développement de l'enfant

Respect rigoureux des horaires

Techniques d'éveil de l'enfant

Travail en équipe

Formation

CAP Petite Enfance

Description du poste

La crèche municipale « Les Fardadets », à Sénas, recherche un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance en CDD temps non complet (30 heures) (pour un remplacement maladie). Poste à pourvoir immédiatement. Attentif(ve), rigoureux(euse), dynamique et bienveillant(e) vous devez assurer la qualité de soin et de confort de l'enfant. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans l'établissement, en lien avec l'infirmier(ière) ou le médecin de crèche. Vous êtes en mesure de vous adaptez aux besoins physiologiques et psychoaffectifs de l'enfant. Vous êtes également acteur/actrice dans l'organisation de la journée des enfants. CAP petite enfance ou accompagnement éducatif petite enfance obligatoire.

Type de contrat CDD - 3 Mois

Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1650.0 Euros à 1700.0 Euros sur 12.0 mois
• Complémentaire santé

Déplacements

• Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance – CAP PETITE ENFANCE Cette formation est indispensable

Compétences

• Anticiper les comportements et réactions des enfants. Cette compétence est indispensable
• Calme et maîtrise de soi. Cette compétence est indispensable
• Connaître les règles élémentaires d'hygiène. Cette compétence est indispensable
• Connaître les stades de développement de l'enfant. Cette compétence est indispensable
• Respect rigoureux des horaires (prise des repas, etc.). Cette compétence est indispensable
• Techniques d'éveil de l'enfant. Cette compétence est indispensable
• Travailler en équipe dans le respect du projet d'éducation. Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale