ACCOMPAGNANT EDUCATIF PETITE ENFANCE (H/F)

MAIRIE CESTAS; Cestas; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une commune dynamique recherche un(e) Accompagnant Éducatif Petite Enfance pour rejoindre l'équipe de la micro crèche. Vous serez responsable de l'accueil des enfants, de l'organisation d'activités ludiques et de garantir leur sécurité. Le poste exige un CAP AEPE ou un diplôme équivalent, ainsi qu'un permis B. Une expérience d'au moins 12 mois est indispensable. Vous bénéficierez de divers avantages sociaux, dont une participation à la mutuelle santé.

Prestations

Participation Mutuelle Santé

Forfait mobilité durable

Comité des œuvres sociales

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme obligatoire en petite enfance.
• Permis B requis pour des animations hors site.
• Expérience de 12 mois est indispensable.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les parents.
• Veiller à la sécurité des enfants.
• Aider à la préparation des repas.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne

Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Connaissance des étapes du développement de l'enfant

Techniques d'éveil de l'enfant

Permis B

Formation

CAP AEPE

Bac PRO Accompagnant Soins et services à la personne

BEP option Sanitaire et social

Description du poste

La ville de Cestas recherche un(e) Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) pour renforcer l'équipe de la micro crèche.

Missions

• Accueillir les enfants et les parents
• Organiser et animer des activités d'éveil
• Garantir l'hygiène des enfants et favoriser l'autonomie
• Aider à la préparation des repas et à l'entretien des locaux
• Veiller à la sécurité des enfants

Profil recherché

• Titulaire obligatoirement d'un des diplômes suivants :
  • CAP AEPE
  • Bac PRO Accompagnant Soins et services à la personne
  • BEP option Sanitaire et social
• Permis B obligatoire (participation régulière à des animations hors du site de la crèche)

Poste à temps complet - 35h sur 5 jours à organiser selon les horaires d'ouverture de la micro-crèche : 7h - 19h.

Avantages

• Participation Mutuelle Santé à hauteur de 20€ par mois si adhésion au contrat groupe
• Participation prévoyance par mois si adhésion au contrat groupe
• Forfait mobilité durable si utilisation des modes de transports "verts"
• Autres prestations sociales (remboursement ALSH, etc)
• Comité des œuvres sociales : réductions sur les activités culturelles et de loisirs

Type de contrat: CDI

• Contrat travail
• Durée du travail: 35H/semaine
• Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2160.0 Euros à 2165.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes

Expérience

• 12 Mois (Cette expérience est indispensable)

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Etapes du développement de l'enfant
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• Techniques d'éveil de l'enfant
• B - Véhicule léger (Ce permis est indispensable)

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale