ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

CTRE HEBERGT ET REINSERTION SOCIALE; Saint-Pierre-en-Vaux; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'action sociale située à Saint-Pierre-en-Vaux recherche un(e) Aide Médico-Psychologique à temps complet pour travailler de nuit. Vous serez responsable de la veille auprès des résidents et de leur hygiène au quotidien. Ce poste exige un diplôme d'AES ou équivalent. Un salaire brut mensuel à partir de 2 146 € est proposé, avec divers avantages tels qu'une complémentaire santé et des formations.

Prestations

Congés trimestriels

Mutuelle de qualité

Actions du Comité des Œuvres Sociales

Qualifications

• Diplôme d'AIDE MÉDICO-PSYCHOLOGIQUE ou équivalent requis.
• Débutant accepté, permis B souhaitable.
• Travail en équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

• Assurer une veille régulière durant la nuit auprès des résidents.
• Participer à l'hygiène des locaux et des résidents.
• Évaluer les situations d'urgence et informer la hiérarchie.

Connaissances

Capacité d'analyse et de synthèse

Capacité relationnelle

Etre à l'écoute

Rigueur et précision

Autonomie

Formation

AES (AS, AMP ou équivalent)

Description du poste

Intervention au Château de Vellerot- Temps Complet - Poste de NuitA compter du 26 Décembre 2025Contexte institutionnel :L'association du Renouveau est une Association (loi 1901) créée en 1970, dont le siège social est situé 31, rue Marceau à Dijon. Elle a pour but de faciliter le soin et l'insertion sociale des personnes subissant toutes formes d'addiction, en priorité celle de l'alcool et/ou de tout autre produit psychotrope engendrant une exclusion sociale.Offre d'emploi :L'association du Renouveau recrute pour son Etablissement Pension de famille VELLEROT située à Saint Pierre en Vaux (21 230 ARNAY LE DUC) :Un(e) Aide Médico-Psychologique ou un(e) Accompagnant(e) Educatif(ive)et Social(e) à temps completMissions principales du posteAssurer une veille régulière durant la nuit auprès des personnes et au sein des bâtimentsAssurer un soutien relationnel auprès des résidents.Evaluer le degré d'urgence d'une situation, en informer sa hiérarchie (et les services d'urgence dans le cas de danger avéré) et mettre en sécurité la personne.Participer activement à l'hygiène des locaux, des chambres et du cadre de vie des personnes.Accompagner activement les résidents dans leur hygiène au quotidien.Assurer une veille concernant l'introduction d'alcool ou produit stupéfiantSous la responsabilité du Chef de service, vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, au contact d'usagers ayant des problématiques addictives.Compétences spécifiques :Diplôme exigé : AES (AS, AMP ou équivalent accepté)Débutant acceptéPermis B souhaitableTravail en équipe pluridisciplinaireAptitudes professionnelles :Capacité d'analyse et de synthèse,Capacité de rigueur et d'organisation,Capacité relationnelle, d'écoute et d'empathie,Sens de la communication et du travail en équipe.Horaires de travail :Répartition du temps : CDI TEMPS PLEIN (35h)Travail sur des horaires de nuitTravail 1 week-end sur 2Rémunération :Le contrat de travail est régi par les dispositions de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 et ses avenants agréés. Coefficient 351 réévalué à hauteur du SMIC. + 11 points de prime fonctionnelleSalaire mensuel à partir de 2 146 € Brut (1 767 € de base + 50 € prime fonctionnelle + 238 € Ségur + 5% Prime internat) + possible reprise d'ancienneté + prime décentralisée 3%.Avantages divers :Congés trimestriels CCN51Actions du Comité des Œuvres Sociales (tickets cinéma, bons d'achat de fin d'année.)Mutuelle de qualité (avec participation de l'employeur)Contrat de prévoyanceOffre de formations variées en lien avec les attentes du postePour postuler, envoyez CV + lettre de motivation

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail de nuit

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2146.0 Euros sur 12.0 mois
• Indemnité transports
• Complémentaire santé
• CSE

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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