employé de ménage

LES RIVES DE CONDRIEU; Condrieu; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un parc de loisirs recherche un employé de ménage pour assurer la propreté des hébergements, accueillir les clients et maintenir des standards élevés de service. Ce poste en CDD de 9 mois nécessite un permis B et une attitude dynamique. Les candidats doivent faire preuve de sérieux, motivation et ponctualité. Les horaires incluent du travail les week-ends et jours fériés. Un environnement de travail agréable et une équipe conviviale vous attendent.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Capacité à dépoussiérer et désodoriser les pièces.
• Connaissance des normes d'hygiène et de propreté.
• Autonomie dans l'organisation du travail.

Responsabilités

• Préparer les hébergements selon les standards établis.
• Assurer la propreté et l'accueil des clients.
• Informer des anomalies dans les hébergements.

Connaissances

Dynamique

Sérieux

Bon relationnel

Adaptable

Ponctuel

Formation

Permis B - Véhicule léger

Description du poste

Offre n° 202SRJQ 1 employé de ménage F/H (H/F)

Apporter un service de qualité afin de permettre à tous nos clients de profiter pleinement de leur séjour, que ce soit en vacances ou dans leur propre résidence. Assurer en ce sens l'accueil et la propreté des hébergements.

Vos missions, Assure, sous la direction des responsables de l'équipe Ménage, en collaboration avec eux ou en leur absence, un haut niveau de présentation des hébergements de manière à toujours conserver un environnement propre, sain et convivial.

• Préparation des hébergements locatifs suivant les protocoles et les standards établis (inventaires, welcome packs, lits…)
• Prise en charge rapide du client, prise en compte et suivi de ses besoins
• Maintien de bonnes relations avec la clientèle.
• Informer les services concernés de toute anomalie, tout dysfonctionnement rencontré dans les hébergements ou sur le parc.
• Transmission formelle (fiche) des réparations à effectuer au service maintenance
• Promouvoir l'image du parc et de la Société en ayant:
  • Une attitude conviviale et professionnelle
  • Un uniforme propre et correct
  • Appliquer les méthodes et procédures opérationnelles de la Société ainsi que celles définies par le responsable du service
  • Manipuler et utiliser les produits et matériels de manière sensée, sans exagération et avec les précautions requises
  • S'interdire toute utilisation de ces derniers à des fins personnelles ou non prévues
  • Veiller à l'entretien et à la bonne tenue des locaux et véhicules mis à disposition
  • Respecter la législation du travail ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité
  • Assurer toute autre tâche raisonnable demandée par le responsable de service ou la direction.

Compétences / qualités indispensable :

• Sérieux(e)s
• Motivé(e)
• Dynamique
• Sens de l'écoute
• Bon relationnel, attitude conviviale
• Adaptable
• Ponctuel

Envie de travailler dans un environnement agréable, au sein d'une équipe conviviale et à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation !

Type de contrat : CDD - 9 mois

Contrat travail : Durée du travail 35 H/semaine | Travail en journée

Travail les week-ends et jours fériés

Travail le dimanche

Travail le samedi

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 1823.03 €/mois sur 12.0 mois
• Complémentaire santé

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• Normes d'hygiène et de propreté
• B - Véhicule léger : Ce permis est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

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