Suscripción Seguros Low MidCorp - Multiramo

Allianz Compañía de Seguros y Reaseguros; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante aseguradora en Madrid busca un/a Suscriptor/a de Seguros Low MidCorp. La persona seleccionada liderará la gestión de productos, colaborará en la toma de decisiones de suscripción y debe tener sólida experiencia en seguros multiramo. Se requiere una licenciatura en Derecho, ADE, Ingeniería o similar y alto nivel de inglés. Se ofrece un modelo de trabajo híbrido, horarios flexibles y múltiples beneficios para los empleados.

Servicios

Modelo de trabajo híbrido

Formación específica

Descuentos para empleados

Formación

• Experiencia en la suscripción de Patrimoniales o Responsabilidad Civil del segmento bajo de Midcorp.
• Nivel alto de inglés (mínimo B2), tanto escrito como hablado.
• Experiencia en colocación de riesgos con mediadores locales y/o regionales.

Responsabilidades

• Gestionar la suscripción de cuentas del segmento bajo de Midcorp.
• Colaborar con equipos comerciales internos y externos en el proceso de venta.
• Participar en proyectos locales o regionales y formaciones en el área.

Conocimientos

Resolución de problemas

Comunicación efectiva

Análisis de datos

Liderazgo

Educación

Licenciatura en Derecho, ADE, Ingeniería, Actuariales o similar

Herramientas

Herramientas de cotización

Evaluación de riesgos

Descripción del empleo

Suscripción Seguros Low MidCorp - Multiramo

Si eres un/a profesional con una sólida experiencia en seguros multiramo y estás buscando un desafío emocionante que te permita liderar y colaborar en la toma de decisiones de suscripción, te invitamos a formar parte de nuestro equipo y contribuir al éxito de nuestra compañía.

Como suscriptor/a del segmento MidCorp Bajo liderarás la gestión de productos, dentro de los niveles de autoridad establecidos, en múltiples líneas de negocio como Patrimoniales, Responsabilidad Civil, Transportes, Ingeniería o Colectivos de accidentes, asegurando su competitividad en el mercado a través del análisis continuo de la cartera, la implementación de decisiones de suscripción y la optimización de la rentabilidad.

Esta posición requiere habilidades de liderazgo, autonomía, conocimientos técnicos y la capacidad de colaborar con diversas áreas de la compañía.

¿Qué es lo que harás en Allianz?

• Dentro del Área de Negocio de Empresas y en estrecha colaboración con la Dirección de la Delegación, te encargarás del desarrollo de negocio de empresas en la zona asignada, responsabilizándote de la suscripción de cuentas del segmento bajo de Midcorp, siguiendo la normativa de suscripción de la Compañía y del Grupo Allianz y con los objetivos de rentabilidad y crecimiento marcados por la Compañía.
• Frecuente interacción con equipos comerciales tanto internos como externos incluyendo el apoyo en el proceso de venta de negocio nuevo y renovación de los productos de Empresas del segmento MidCorp bajo.
• Participación en proyectos locales o regionales así como en formaciones internas o externas en tu área de dominio.

¿Qué necesita Allianz de ti?

• Licenciatura en Derecho, ADE, Ingeniería, Actuariales o similar;
• Inglés; nivel alto escrito y hablado (mínimo B2);
• Experiencia en el puesto: se valorará favorablemente experiencia en la suscripción de Patrimoniales o Responsabilidad Civil del segmento bajo de Midcorp, así como conocimientos de otras lineas de negocio de empresas, como accidentes, transportes o ingeniería;
• Buen conocimiento de los productos de Patrimoniales o Responsabilidad Civil, herramientas de cotización y evaluación de riesgos;
• Experiencia en colocación de riesgos con mediadores locales y/o regionales;
• Dotes de negociación y de toma de decisionesbasadas en Análisis de Datos;
• Orientado a resultados;
• Buenas dotes de comunicación habladas y escritas;
• Especial orientación de servicio al cliente interno y externo;
• Disponibilidad para viajes puntuales.

¿Qué te ofrece Allianz?

• Un modelo de trabajo híbrido;
• Oficinas que se adaptan a tus necesidades, con modelo smartworking y espacios colaborativos;
• Horarios flexibles para que tengas una buena conciliación entre tu vida personal y laboral;
• Formación específica en tu ámbito de actuación y programa You Learn We Pay;
• Múltiples descuentos de empleado/a;
• Compensación económica para los gastos de comida y teletrabajo;
• Precios especiales en la contratación de productos de seguros para ti y los tuyos;
• Muchos beneficios más...

¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para emplead@s con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina.

89004 | Suscripción | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido

El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. El cuidado por nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos hace un empleador único. Juntos/as, podemos crear un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros/as clientes/as y el mundo que nos rodea.

En Allianz, creemos en la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos comprometidos a apoyar constantemente oportunidades iguales para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el rendimiento importan y donde se cultiva una cultura basada en la integridad, la justicia, la inclusión y la confianza.

Por lo tanto, aceptamos solicitudes sin importar el origen étnico o cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales vigentes.

Join us. Let's care for tomorrow.

Nota: Tener diferentes fuerzas, experiencias, perspectivas y enfoques es una parte integral de la cultura corporativa de Allianz. Una manera de lograr esto es la rotación regular de los/as ejecutivos/as de Allianz entre funciones, entidades de Allianz y áreas geográficas. Por lo tanto, la empresa espera de sus empleados/as una apertura general y una alta motivación para cambiar regularmente de posición y acumular experiencias dentro del Grupo Allianz.