Responsable Recursos Humanos - INTERIM, ES_873812

Morgan Philips Interim Management; les Franqueses del Vallès; Presencial; EUR 40.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía dedicada al desarrollo técnico busca un Responsable de Recursos Humanos para integrarse en Les Franqueses del Valles. El candidato ideal debe tener al menos 5 años de experiencia en roles similares, con un fuerte conocimiento de legislación laboral y habilidades avanzadas en Excel. Las responsabilidades incluyen la gestión de la nómina y el cumplimiento legal, así como la comunicación efectiva con directivos. Se requiere dominio del español, y se valora inglés y francés.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años como Responsable de RH o HRBP en entornos industriales.
• Conocimiento profundo de Legislación Laboral y Seguridad Social.
• Perfil senior con credibilidad jurídica.

Responsabilidades

• Gestionar nómina y administración de recursos humanos.
• Cumplir con normativas legales y comunicación con el Comité de Empresa.
• Mantener relaciones y comunicaciones con empleados.

Conocimientos

Organización

Comunicación

Gestión del cambio cultural

Manejo de herramientas de gestión de personal

Dominio del español

Dominio del inglés

Dominio del francés

Educación

Formación de grado superior

Master en Recursos Humanos

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Responsable Recursos Humanos - INTERIM, ES_873812

Responsable Recursos Humanos (INTERIM)

Estamos seleccionando un Responsable de Recursos Humanos para incorporarse en Mision Interim en una compañía dedicada al desarrollo, fabricación y comercialización de equipamiento técnico.

Ubicación del puesto: Les Franqueses del Valles

En dependencia de la DG de España y de la Dirección RH Corporativa, se responsabilizará de integrar los RH de la filial española dentro de la estructura y cultura corporativa de grupo.

• Nómina y gestión administrativa
• Cumplimiento legal, Relaciones Laborales y comunicación con el Comité de Empresa
• Relación y comunicación con empleados
• Soporte a proyectos corporativos

Perfil requerido:

• Formación de grado superior y valorable master en RH
• Experiencia mínima de 5 años como Responsable de RH o HRBP en entornos industriales y de operaciones.
• Perfil senior y con credibilidad jurídica, conocimiento profundo de Legislación Laboral, Seguridad Social y gestión operativa de RRHH
• Manejo avanzado de herramientas de gestión de personal y Excel.
• Habilidades de organización, comunicación y gestión del cambio cultural.
• Capacidad de comunicación con los equipos directivos europeos.
• Idealmente dominio de Español, Inglés y Francés

Greater Barcelona Metropolitan Area 1 day ago