Responsable de Recursos Humanos de Delegación - Ref 25387

FCC Medio Ambiente; Madrid; Presencial; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en gestión medioambiental busca un/a Responsable de Recursos Humanos para la Delegación de Madrid. La persona seleccionada garantizará el cumplimiento normativo y la eficacia operativa, liderando la gestión integral de RRHH. Se requiere un grado en Recursos Humanos o equivalente, así como al menos 10 años de experiencia en funciones similares. Se ofrece un contrato indefinido y un entorno de trabajo colaborativo con oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Ambiente de trabajo positivo

Desarrollo profesional

Plan de formación continuo

Estabilidad laboral

Formación

• Experiencia mínima de 10 años en funciones similares.
• Valorable Máster en PRL, RRHH o similar.

Responsabilidades

• Gestionar relaciones laborales y conflictos.
• Representar a la empresa ante Inspección de Trabajo.
• Asegurar cumplimiento de normativa laboral.
• Coordinar selección y formación de talento.
• Impulsar marca empleadora.

Conocimientos

Gestión de relaciones laborales

Negociación colectiva

Cumplimiento normativo

Desarrollo de talento

Asesoramiento en gestión de personas

Educación

Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Derecho

Máster de acceso a la abogacía

Herramientas

Office

Bases de datos legales

Descripción del empleo

Responsable de Recursos Humanos de Delegación - Ref 25387

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente!

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc.

Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente.

Estamos buscando un/a Responsable de Recursos Humanos para la Delegación de Madrid cuya misión será ser socio/a estratégico/a del negocio, liderando la gestión integral de RRHH en su ámbito de responsabilidad. Garantizar cumplimiento normativo, eficacia operativa y desarrollo del talento, impulsando una cultura sólida, inclusiva y orientada a las personas.

Las funciones a realizar son:

• Gestionar relaciones laborales: sindicatos, negociación colectiva y conflictos.
• Representar a la empresa ante Inspección de Trabajo y juicios laborales.
• Asegurar cumplimiento de normativa laboral y convenios.
• Coordinar selección, formación y desarrollo de talento.
• Impulsar marca empleadora y movilidad interna.
• Implementar programas de desempeño, planes de carrera y proyectos de cambio organizativo.
• Diseñar acciones de bienestar, conciliación e inclusión social.
• Asesorar a dirección y mandos en gestión de personas.
• Elaborar informes y KPIs de plantilla, rotación y clima laboral.
• Garantizar la correcta aplicación de políticas y procedimientos.

Estudios Universitarios de Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho y/o relacionados.

Master de acceso a la abogacía.

Valorable:

Master en PRL, RRHH o similar.

Experiencia:

Experiencia profesional mínima acreditada de al menos 10 años en la realización de funciones similares a las descritas.

Conocimientos informáticos:

Office y Bases de datos legales.

Tipo de contrato: Indefinido.

Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades.

Nuevos retos.

Estabilidad laboral.

Trabajo en equipo.

Plan de formación continuo.

FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley.

¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!