Limpiador/a - Jornada Parcial

EY; Barcelona; Presencial; EUR 18.000 - 22.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de RRHH busca un/a operario/a de limpieza para una gran empresa de co-packaging de productos cosméticos en Polinyà. Se requiere experiencia mínima de 1 año, disponibilidad horaria, proactividad, compromiso y responsabilidad. Las funciones incluyen la limpieza de oficinas, almacenes y espacios comunes. Buscamos personas que deseen formar parte de un ambiente de trabajo estable y comprometido. Se garantiza igualdad de oportunidades en el proceso de selección.

Formación

• Mínimo de 1 año de experiencia en una posición similar.
• Disponibilidad de desplazamiento.

Responsabilidades

• Limpieza de los espacios de trabajo (oficinas y la zona del almacén).
• Limpieza de espacios comunes (salas de descanso, taquillas, lavabos).
• Mantener el orden y limpieza del puesto de trabajo.

Conocimientos

Experiencia en el sector de la limpieza

Disponibilidad horaria

Proactividad

Compromiso

Responsabilidad

Descripción del empleo

Desde IMAN Temporing Sabadell, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

Buscamos incorporar a un/a operario/a de limpieza para una gran empresa dedicada al co - packaging de productos cosméticos situada en Polinyà. Si tienes experiencia en el sector de la limpieza, ¡no dudes en apuntarte!

Funciones

• Limpieza de los espacios de trabajo (oficinas y la zona del almacén).
• Limpieza de espacios comunes (salas de descanso, taquillas, lavabos,...)
• Mantener el orden y limpieza del puesto de trabajo.
• Persona proactiva, comprometida y responsable.
• Persona con experiencia mínima de 1 año en una posición similar.
• Persona con disponibilidad horaria y con disponibilidad de desplazamiento.
• Persona con ganas de formar parte de una gran empresa y en busca de estabilidad.

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.