Líder de Proyectos de tecnología Salud

MAPFRE; Madrid; Híbrido; EUR 60.000 - 80.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una aseguradora internacional en Madrid busca un Adjunto a la Dirección de implantaciones. El candidato ideal tendrá más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos y al menos 5 años en seguros de Salud. Ofrecemos un entorno flexible con teletrabajo, un programa de retribución flexible y oportunidades de desarrollo profesional. Además, valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades para todos los candidatos.

Servicios

Horario flexible

Teletrabajo

Subvención de comida

Seguro médico

Descuentos para empleados

Formación

• Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos.
• Al menos 5 años en dirección e implementación de proyectos de sistemas de Seguros de Salud.
• Buen nivel de inglés (B2 o superior).

Responsabilidades

• Interlocutor con los Product Owner y Sponsors de negocio.
• Dirigir proyectos estratégicos de implementación de la solución CORE de Salud.
• Liderar equipos de proyecto multidisciplinarios.

Conocimientos

Liderazgo estratégico

Excelentes habilidades de comunicación

Capacidad analítica

Educación

Ingeniería Superior en Informática, Telecomunicaciones o similares

Herramientas

BD Oracle

PL/SQL

JAVA

Descripción del empleo

¡Dale un cambio a tu vida y sigue desarrollando tu carrera profesional en MAPFRE! Formarás parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@?

Actualmente estamos buscamos un Adjunto a la Dirección de implantaciones con amplia experiencia en dirección de proyectos de sistemas de seguros de Salud, que asegure la interlocución con negocio y lidere los proyectos estratégicos de implementación del CORE en la compañía.

Las Tablas, Madrid

¿Qué responsabilidades tendrás?

• Interlocutor con los Product Owner y Sponsors de negocio para la comprensión, estimación y priorización de las necesidades de Salud.
• Actuar como consultor experto de sistemas de Salud, proponer soluciones óptimas, ejecutar estimaciones de alto nivel, generar la demanda de sistemas y supervisarla desde el origen hasta la entrega en producción asegurando su correcto funcionamiento.
• Dirigir proyectos estratégicos de implementación de la solución CORE de Salud (planificación, ejecución y control del porfolio de proyectos).
• Promover la mejora continua de la solución, supervisar y formar constantemente al equipo de producto, mejorar continuamente el conocimiento del sistema CORE y de las integraciones con otros componentes.
• Gestión de Equipos: Liderar equipos de proyecto multidisciplinarios y multiculturales, fomentando la colaboración y el alto rendimiento.

¿Qué formación necesitas?

• Ingeniería Superior en Informática, Telecomunicaciones o similares.
• Buen nivel de inglés (B2 o superior) para trabajar en entornos intenacionales.

¿Qué experiencia valoraremos?

• Más de 10 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, al menos 5 años en Dirección e implementación de proyectos de sistemas de Seguros de Salud en grandes compañías del sector.
• Experiencia en entornos corporativos multinacionales y gestión de proyectos a gran escala.
• Conocimiento de los procesos de negocio y de soporte asociados a estos ramos: tarificación, cotización, gestión cuestionarios de salud, siniestros de asistencia y reembolsos, gestión de proveedores médicos, etc. Gestión del negocio Colectivo y de grupos.
• Conocimientos en BD Oracle, PL/SQL y JAVA, metodologías ágiles, ITIL y DevOps. Formación en Project Management.

Competencias

• Liderazgo estratégico y capacidad de influencia.
• Excelentes habilidades de comunicación en entornos multiculturales.
• Capacidad analítica y orientación a resultados.

Indicadores de éxtio

• Entrega de proyectos en tiempo, forma y presupuesto.
• Nivel de adopción de soluciones tecnológicas por parte del negocio.
• Mejora en KPIs operativos y de experiencia del cliente.
• Satisfacción de stakeholders internos y externos.

¿Qué te ofrecemos?

• Horario flexible y teletrabajo, para facilitar la conciliación con tu vida personal.
• Un programa de retribución flexible en el que tendrás: subvención de comida, cheques guardería, seguro médico, seguro de vida, descuentos para empleados, etc. Y si vives en la ciudad de Madrid, tendrás disponible una ruta de autobuses para llegar a la oficina.
• Acceso a un plan de pensiones atractivo.
• Descuentos en los productos y servicios que nuestra entidad comercializa.
• Jornada intensiva de verano.
• Serás el protagonista de tu ruta de aprendizaje, por lo que contarás con miles de recursos para seguir impulsando tu conocimiento técnico. Además, de forma extra contarás con 1.100€ anuales para que puedas ampliar aún más tu expertise.
• Poder participar en proyectos de voluntariado.
• ¡Un lugar increíble para trabajar! Estamos en el ranking de las 50 mejores empresas para trabajar en España según la revista Forbes.

MAPFRE comme empresa, valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Nuestro proceso de selección se basa en la valía personal y profesional de los candidatos, sin discriminación por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades en https://www.mapfre.com/corporativo-es/clausulas/RRHHseleccion.pdf