Graduat social o assessor laboral

BOU & ASSOCIATS, SA; Gerona; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de serveis laborals a Girona busca un graduat social o assessor laboral per gestionar un equip i assessorar clients en matèria laboral. S'ofereixen condicions de treball excepcionals i una bona oportunitat de creixement professional. Els candidats han de tenir una titulació adequada, experiència prèvia, i habilitats en català i castellà. L'horari és de dilluns a dijous de 9 a 14 i de 15 a 18, i divendres de 8 a 15.

Formación

• Experiència mínima d’3‑5 anys en despatx o gestoria laboral.
• Imprescindible coneixement en convenis col·lectius i normativa laboral actualitzada.

Responsabilidades

• Responsable de l'equip del departament laboral encarregat de la confecció de nòmines.
• Assessorament al client en matèria de prestacions.
• Suport en inspeccions de treball i altres tràmits.

Conocimientos

Coneixement de programes de nòmines

Domini del paquet Office

Capacitat d’organització

Orientació al client

Bon nivell de català i castellà

Educación

Titulació en Relacions Laborals i/o Graduat/da Social

Descripción del empleo

Descripció de l'oferta Graduat social o assessor laboral a Girona (Girona)

Possibilitat de crèixer en una empresa multidisciplinar, i de formar un bon equip laboral.

Responsabilitats

• Responsable de l'equip del departament laboral encarregat de la confecció de nòmines, contractes, quitances i assegurances socials (Sistema RED, Siltra) i suport quan sigui necessari.
• Assessorament al client en matèria de prestacions, incapacitats, acomiadaments, jubilacions (activa, parcial, ordinària).
• Assessorament laboral especialitzat a empreses, treballadors i autònoms.
• Suport en inspeccions de treball i altres tràmits davant l’administració.
• Assistència a conciliacions laborals.
• Coordinació amb l’equip fiscal i comptable per garantir la coherència de la informació.
• Formació interna dins l'equip i coneixement i estudi constant de la normativa laboral vigent.

Requisits

• Titulació en Relacions Laborals i/o Graduat/da Social.
• Experiència mínima d’3‑5 anys en despatx o gestoria laboral.
• Coneixement de programes de nòmines (valorables Microsoft Dynamics NAV).
• Domini del paquet Office.
• Bon nivell de català i castellà oral i escrit.
• Capacitat d’organització, autonomia i orientació al client.
• Imprescindible coneixement en convenis col·lectius i normativa laboral actualitzada.

Condicions que ofereix l’empresa

Horari de dilluns a dijous de 9 a 14 i de 15 a 18, divendres de 8 a 15. Del 26/07 al 10/09 horari de 8 a 14. Agost tancat 2 setmanes.

• Grau amb titulació Relacions Laborals
• Diplomatura amb titulació Rel. Laborals/Graduat Social
• Experiència en assessoria (múltiples convenis laborals) i amb personal a càrrec.

Altres dades a destacar

Perspectiva de la feina, previsió d’incorporació i altues condicions de treball, amb un enfocament especial en la formació i experiència laborals en el sector.