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Gerente De Recursos Humanos

Entidad referente sector sociosanitario

Madrid

Presencial

EUR 45.000 - 60.000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una entidad líder en su sector busca un / una Jefe / a de Recursos Humanos en Madrid. El candidato ideal tendrá más de 3 años de experiencia en el área, habilidades en liderar equipos y manejar relaciones laborales. Las responsabilidades incluyen la gestión del talento y la negociación con sindicatos. Se ofrece un proyecto estratégico y un plan de formación continua en un entorno diverso e inclusivo.

Servicios

Proyecto estratégico
Plan de formación continua
Desarrollo profesional

Formación

  • Al menos 3 años de experiencia en posiciones similares, preferentemente en sector sanitario o sociosanitario.
  • Experiencia en liderazgo de equipos de recursos humanos en entornos complejos.

Responsabilidades

  • Liderar el área de RRHH: relaciones laborales, selección, formación.
  • Negociar con Comités de Empresa y sindicatos.
  • Asegurar el cumplimiento normativo.

Conocimientos

Liderazgo
Negociación
Gestión del talento
Cumplimiento normativo

Educación

Licenciatura en Derecho o Relaciones Laborales
Máster en Recursos Humanos

Herramientas

SAP
Meta4
Descripción del empleo

Entidad referente en sector sociosanitario, selecciona para uno de sus centros un / a Jefe / a de Recursos Humanos con perfil generalista ubicado en Madrid.

Las responsabilidades
  • Liderar el área de RRHH: relaciones laborales, selección, formación, gestión de talento, prevención de riesgos laborales, igualdad y administración de personal.
  • Negociar con Comités de Empresa y sindicatos.
  • Impulsar políticas de atracción, fidelización y desarrollo del talento.
  • Asegurar el cumplimiento normativo.
Requisitos clave
  • Al menos 3 años en puestos similares preferentemente en sector sanitario o sociosanitario.
  • Formación universitaria (Derecho, Relaciones laborales...) y máster en Recursos Humanos.
  • Experiencia en manejo de ERP´s como: meta4 o SAP
Qué ofrecemos
  • Proyecto estratégico.
  • Plan de formación continua.
  • Desarrollo profesional en entidad referente en su sector.

Si tienes experiencia liderando equipos de RRHH en entornos complejos y te apasiona impulsar el cambio desde las personas ¡Queremos conocerte!

Mantenemos un firme compromiso con la Diversidad, la inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

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