Gerente de Alojamientos

beBeeDirigenciadeAlojamiento; Valencia; Presencial; EUR 35.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector turístico en Valencia busca un Director / a de Alojamiento. El rol implica supervisar las actividades diarias de los departamentos de pisos y recepción, garantizando la excelencia en la experiencia del cliente. Se requiere formación en Turismo y al menos 3 años de experiencia en gestión hotelera. Se valora el buen dominio del inglés y habilidades de liderazgo. Ofrecen un ambiente enfocado en la mejora continua y el trabajo en equipo.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años en gestión hotelera o en posiciones similares.
• Dominio del inglés indispensable, otros idiomas son valorados.

Responsabilidades

• Coordinar y supervisar las actividades diarias de los departamentos.
• Implementar estándares para garantizar calidad en la experiencia del cliente.
• Asegurar el cumplimiento de protocolos de seguridad y salud.

Conocimientos

Orientación al cliente

Habilidades de liderazgo

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Educación

Formación en Turismo o Administración de Empresas

Descripción del empleo

Director / a de Alojamiento

En la industria del turismo, es crucial tener un equipo de dirección que impulse el crecimiento y la excelencia. Nuestro compromiso se refleja en ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes y potenciar el talento de quienes forman parte de nuestro equipo.

Responsabilidades clave

• Supervisión general : Coordinar y supervisar las actividades diarias de los departamentos de pisos, recepción y servicios técnicos.
• Implementar estándares corporativos para garantizar una experiencia de alta calidad durante la estancia del cliente.
• Establecer planes de mejora para alcanzar objetivos de GRI y excelencia en el servicio.
• Asegurar el cumplimiento de los protocolos obligatorios de seguridad y salud en el hotel.

Habilidades y cualificaciones necesarias

• Formación en Turismo, Administración de Empresas, etc.
• Experiencia mínima de 3 años en gestión hotelera o en posiciones similares en hoteles.
• Orientación hacia la atención al cliente.
• Habilidades de liderazgo y comunicación, capacidad para resolver problemas de manera efectiva, atención al cliente y trabajo en equipo.
• Idiomas : inglés indispensable; otros idiomas son valorados.

Nuestra cultura

• Crecimiento constante : No nos conformamos, siempre estamos en busca de mejorar y hacer crecer nuestro negocio y a nuestro equipo.
• Trabajo en equipo : Sabemos que juntos llegamos más lejos. La colaboración y el apoyo mutuo son la clave de nuestro éxito.
• Compromiso con la excelencia : Buscamos siempre ofrecer lo mejor a nuestros clientes y para ello contamos con un equipo apasionado y comprometido.