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Creative Lead

Sportium

Barcelona

Presencial

EUR 45.000 - 65.000

Jornada completa

Hace 9 días

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Descripción de la vacante

Una empresa líder en apuestas en Barcelona busca un/a Creative Lead para liderar el equipo de diseñadores gráficos y garantizar la calidad visual de las piezas creativas. Se requiere más de 5 años de experiencia en diseño y más de 2 años liderando equipos creativos. La empresa ofrece flexibilidad horaria y un paquete de beneficios que incluye formación continua y programas de bienestar. Los interesados deben inscribirse para desarrollarse profesionalmente en este entorno innovador.

Servicios

Flexibilidad horaria
Bonus referral
Paquete de retribución flexible
Formación continua
Programas de wellbeing
Clubes deportivos CIRSA

Formación

  • Más de 5 años de experiencia en diseño gráfico, dirección de arte o roles creativos senior.
  • Más de 2 años de experiencia liderando equipos creativos.
  • Experiencia en entornos digitales y multicanal.

Responsabilidades

  • Liderar, mentorizar y desarrollar al equipo de diseñadores gráficos.
  • Supervisar la calidad visual de las piezas creativas.
  • Colaborar con todos los departamentos.

Conocimientos

Diseño gráfico
Dirección de arte
Liderazgo
Comunicación
Atención al detalle
Descripción del empleo
Overview

¿Te gustaría trabajar en la empresa líder en apuestas? Descubra si esta oportunidad es adecuada para usted leyendo toda la información que sigue a continuación.

Buscamos un/a Creative Lead para nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat del Vallès.

El Proyecto: Te encargarás de garantizar la excelencia visual, coherencia de marca y evolución creativa de todas las piezas de comunicación de Sportium.

Qué podemos ofrecerte
  • Flexibilidad horaria.
  • Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad!
  • Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería)
  • Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance
  • Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras
  • Empresa comprometida socialmente a través de la ESG
  • Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga ...
  • Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas.
Qué harás con nosotros
  • Liderar, mentorizar y desarrollar al equipo de diseñadores gráficos.
  • Supervisar la calidad visual de todas las piezas creativas antes de su publicación.
  • Garantizar la coherencia con la identidad de marca y los valores corporativos.
  • Definir, mantener y evolucionar las guías visuales y estándares gráficos.
  • Establecer procesos claros de revisión, feedback y control de calidad.
  • Colaborar estrechamente con todos los departamentos.
  • Detectar oportunidades de mejora en procesos, herramientas y workflows.
  • Participar activamente en campañas estratégicas y proyectos especiales.
  • Asegurar una correcta adaptación de las piezas a múltiples formatos y canales.
Qué te hará triunfar en la posición
  • Que tengas más de 5 años de experiencia en diseño gráfico, dirección de arte o roles creativos senior.
  • Que cuentes con más de 2 años de experiencia liderando equipos creativos o ejerciendo roles senior de referencia.
  • Que hayas trabajado con marcas de alto volumen de producción gráfica.
  • Experiencia en entornos digitales y multicanal.
  • Que tengas conocimientos sólidos de branding, identidad visual, sistemas gráficos y cuentes con experiencia en diseño para digital, campañas y materiales físicos.
  • Valoraremos que seas una persona con habilidades de liderazgo, buenas habilidades en comunicación, atención al detalle, alto criterio estético y orientación al negocio.
Cómo aplicar

Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional ¡Inscríbete!

Compromiso de igualdad de oportunidades

CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

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