Comercial Sector Metal

Person Headhunters; Barcelona; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional suministradora de chapa de acero busca un profesional de la venta B2B para gestionar su cartera de clientes en Cataluña. El candidato ideal tiene experiencia en el sector y habilidades en negociación y organización. Se ofrecen un salario fijo de más de 40.000€ más variables y beneficios, así como gastos de viaje y soporte del back office.

Servicios

Plan de salud

Ticket guardería

Gastos de viaje

Formación

• Experiencia previa en el sector de Estampaciones Metálicas o Metal-Mecánica o venta B2B.

Responsabilidades

• Visitas a Clientes en Barcelona y Girona.
• Seguimiento y gestión de la cartera de pedidos.
• Control y seguimiento de la situación de cobros.

Conocimientos

Orientación al cliente

Capacidad de negociación

Organización y Planificación

Resolutivo/a

Ágil y dinámico/a

Trabajo en equipo

Resiliencia

Capacidad de trabajar por objetivos de manera autónoma

Descripción del empleo

Overview

Buscamos un profesional de la Venta B2B para una multinacional industrial suministradora de chapa de acero para el sector industrial, automovil y electrodomésticos. Trabajará para la planta del Baix Llobregat, reportando al Director Comercial y se responsabilizará de la cartera de clientes existentes en la zona en Cataluña, al norte de Barcelona. El trabajo es de calle, con muy buen soporte por parte del back office

Funciones y Responsabilidades

• Visitas a Clientes en Barcelona y Girona
• Seguimiento y gestión de la cartera de pedidos
• Control y seguimiento de la situación de cobros (riesgo concedido, atrasos,..)

Formación y Experiencia

• Experiencia previa en el sector de Estampaciones Metálicas o Metal -Mecánica o venta B2B

Competencias y habilidades necesarias

• Orientación al cliente.
• Capacidad de negociación,
• Organización y Planificación
• Resolutivo / a
• Agil y dinámico / a
• Trabajo en equipo
• Resiliencia
• Capacidad de trabajar por objetivos de manera autónoma
• Disposición a viajar por su zona a diario
• Incorporación fija en plantilla
• Fijo + variable y beneficios sociales (plan salud, ticket guardería..), por encima de los 40.000€
• Gastos de viaje
• Ordenador, teléfono móvil, ...)