Area Manager Castilla-La Mancha

Audika Centros Auditivos; Toledo; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional de cuidados auditivos busca un Área Manager para Castilla-La Mancha. El rol implica impulsar el crecimiento de ventas y desarrollo organizacional en clínicas. Se ofrece contrato indefinido, salario competitivo y ambiente positivo. La ubicación es en Toledo, Castilla-La Mancha.

Servicios

Contrato indefinido

Paquete salarial competitivo

Plan de desarrollo y formación continua

Beneficios y descuentos para empleados

Formación

• Experiencia en gestión de equipos en el sector de ventas.
• Capacidad para trabajar con objetivos comerciales.
• Fuerte orientación al cliente y habilidades de comunicación.

Responsabilidades

• Impulsar el crecimiento de las ventas y el desarrollo organizacional.
• Lograr los objetivos comerciales impulsando las ventas.
• Trabajar con el equipo diario para maximizar oportunidades.

Conocimientos

Gestión de equipos

Orientación a resultados

Comunicación efectiva

Descripción del empleo

Descripción de la empresa

Audika es una empresa multinacional de cuidados auditivos, que forma parte del Grupo Demant, un grupo global que cubre todas las áreas de cuidado auditivo. Audika cuenta con más de 2.750 centros auditivos en 23 países. En España, Audika se encuentra en plena expansión y cuenta con más de 130 centros auditivos que prestan servicios auditivos a nuestros clientes.

Área Manager – Castilla-La Mancha

Estamos en la búsqueda de un Área Manager para la zona de Castilla-La Mancha, cuya misión será impulsar el crecimiento en todas las operaciones relacionadas con las Clínicas, Servicio al Cliente y actividades de Telemarketing dentro de su Región, para maximizar las oportunidades de venta. El AM tiene la responsabilidad principal de impulsar el crecimiento año tras año del negocio de su región.

Funciones

• Impulsar el crecimiento de las ventas y el desarrollo organizacional a través del "Active Management" diario de las personas del equipo.
• Lograr los objetivos comerciales impulsando las ventas y la satisfacción del cliente.
• Asegurar diariamente que todas las oportunidades en la región sean capturadas, coordinadas y maximizadas asegurando la implementación de nuestros protocolos.
• Trabajar diariamente con cada miembro del equipo para garantizar que todas las oportunidades se capturen, coordinen y maximicen de acuerdo con nuestros protocolos.
• Liderar, organizar, planificar y dirigir todas las actividades de las clínicas incluidas las tareas administrativas, contables y la adaptación y venta, se llevan a cabo de acuerdo con nuestros procesos, guías o manuales y según se les ha formado a los equipos.
• Garantizar el rendimiento de las ventas del equipo.
• Planificación trimestral de visitas a los centros.

¿Cómo es trabajar en Audika?

La respuesta está en nuestra misión: Ayudar a más personas a oír mejor y poner al individuo en primer lugar. Esto marca el rumbo de nuestro día a día. No creemos en soluciones rápidas o en una única solución para todos los tipos de pérdida; prestamos mucha atención a las necesidades específicas de cada cliente.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Empresa multinacional en plena expansión
• Paquete salarial competitivo (salario + bonus)
• Horario de lunes a viernes (libres fines de semana y festivos)
• Plan de desarrollo y formación continua
• Beneficios y descuentos para empleados
• Ambiente positivo y apoyo continuo. #audika_Spain

Ubicación

Toledo, Castile-La Mancha, Spain