ADMINISTRATIU/VA RRHH

Paul Marlex; Gerona; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora de recursos humans està buscant un/a ADMINISTRATIU/VA RRHH per a una important empresa a Girona. El candidat ideal ha de tenir més de 3 anys d'experiència en funcions similars, grau en Relacions Laborals o Psicologia, i dominar tant el català com el castellà. La persona seleccionada gestionarà les altes, baixes i comunicacions amb els treballadors, garanteix un entorn de treball organitzat i suport administratiu. S'ofereix un ambient laboral dinàmic, amb possibilitats de creixement i formació.

Formación

• Experiència mínima de 3 anys a funcions administratives en RRHH.
• Formació universitària en RRLL, Psicologia o ADE requisit.
• Domini del català i castellà escrit i parlat.

Responsabilidades

• Gestió de les altes, baixes i renovacions de treballadors.
• Planificació de calendaris laborals.
• Atendre consultes sobre temes administratius.

Conocimientos

Gestió de les RRLL

Gestió de nòmines

Capacitat d'adaptació

Habilitats comunicatives

Educación

Grau en Relacions Laborals

Grau en Psicologia

Herramientas

Paquet Office

Software de gestió de RRHH

Descripción del empleo

Descripció de l'oferta ADMINISTRATIU/VA RRHH a Girona (Girona)

Des de Paul Marlex, estem col·laborant amb un important grup empresarial de l’àmbit mèdic/assistencial que actualment cerca incorporar de manera estable a la seva organització a una persona generalista en RRHH per a l'àrea administrativa d'una de les seves entitats a Girona centre. La persona seleccionada col·laborarà amb la Direcció del centre de treball i es coordinarà amb el Departament de Recursos Humans de l’entitat vetllant pels processos i polítiques de l’àrea de persones.

Funcions i requisits

Quina seria la teva missió a l’empresa?

• Gestió de les RRLL i les comunicacions amb els professionals del centre
• Gestió de les altes, baixes, renovacions i expedients dels/les treballadors/es
• Planificació i actualització de calendaris laborals i de la gestió horària
• Registre de les peticions de vacances, llicències, permisos del personal, etc.
• Gestió i comunicació d’incidències de nòmina
• Gestió de tasques delegades al centre en matèria de PRL, Selecció i Formació
• Atendre consultes de les persones treballadores del centre de treball sobre temes administratius i normativa interna

El candidat ideal

• Aportes una experiència mínima de 3 anys duent a terme les funcions descrites o similars
• Disposes de formació universitària en RRLL, Psicologia, ADE o formació superior en RRHH
• Domines el català, el castellà (escrits i parlats perfectament)
• Estàs acostumat/da a treballar amb el paquet Office i software de gestió de RRHH
• Ets una persona proactiva, amb iniciativa, organitzada, orientada a les persones, adaptable als canvis, amb capacitat per treballar en equip i bones habilitats comunicatives

Condicions que ofereix l’empresa

Grau amb titulació Relacions Laborals

Grau amb titulació Psicologia

Llicenciat amb titulació Psicologia

Experiència en gestió de treballadors i coneixements de contractació (nòmines..).

Nivell d'experiència

Consultoria en RRHH especialitzada en la selecció de càrrecs intermitjos i directius

Patronal de Micro, Petita i Mitjana Empresa de Catalunya

Comarca Bages

Comarca Gironès