Munich, Germany
Für unseren Geschäftsbereich suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Praktikant / Werkstudent Finance & Treasury Management (w/m/d).
Das erwartet dich
Aufgabenvielfalt - Unterstütze unsere vielfach ausgezeichneten Expert:innen im Finance und Treasury Management bei neuen Ansätzen und begleite unser Team bei Prüfungs- und Beratungsprojekten.
Einblicke - Du unterstützt beim Aufbau einer Treasury-Funktion sowie der Analyse und Weiterentwicklung bestehender Strategien, Prozesse, Methoden und IT-Systeme. Dabei erhältst du Einblicke in Themenbereiche wie Liquiditätsplanung, Cash Management, Working Capital Management, Bankenmanagement, Finanzrisikomanagement, Commodity Risk Management (z.B. Strom, Gas, Kohle, Metalle, Chemie, Agrar) sowie Treasury Accounting und Finanzmarktregulierung (z.B. EMIR, IBOR). Du wirkst unter anderem bei M&A-Transaktionen (Treasury Due Diligence, Post-Deal-Services im Bezug auf Treasury) oder bei der digitalen Transformation der Treasury-Funktionen mit.
Mandanten - Du beteiligst dich an der Vorbereitung und Umsetzung von Service-Entwicklungen, Vertriebs- und Marketinginitiativen, Kundenbesuchen und Ergebnispräsentationen.
Thesis - Gerne unterstützen wir dich bei deiner Thesis.
Das bringst du mit
Du studierst mindestens im zweiten Bachelor-Semester und hast dich für einen Studienschwerpunkt im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder Physik entschieden.
Du interessierst dich für die Themen Treasury-Organisation, Finanzrisikomanagement, Zahlungsverkehr & Cash Management, finanzmathematische Modelle, Bilanzierung von Finanzinstrumenten oder Treasury-IT und bringst (idealerweise) bereits erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder Projektarbeit mit.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.