Transport jobs in Deutschland
Mitarbeiter (m/w/d) Für Wertstoffhof | In Stadtallendorf
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Mitarbeiter (m/w/d) Für Wertstoffhof | In Stadtallendorf
Zusammenfassung
Ein führendes Dienstleistungsunternehmen in Deutschland sucht engagierte Mitarbeiter für den Wertstoffhof in Stadtallendorf. Die Rolle umfasst die Annahme und Sortierung von Wertstoffen sowie die Kundenbetreuung. Idealerweise bringen die Bewerber einen Gabelstaplerschein mit und sind bereit, in einem 3-Schicht-System zu arbeiten. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Festanstellung, tarifliche Vergütung und zahlreiche Vorteile und Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter.
Leistungen
Qualifikationen
- Idealerweise einen Gabelstaplerschein.
- Eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Aufgaben
- Entgegennahme und Zuordnung von Wertstoffen.
- Aussortieren von Fehlwürfen und Bearbeitung von Reklamationen.
- Reinigung und Wartung der Arbeitsgeräte.
- Sicherstellung der Abfallvorschriften.
- Ansprechpartner für Besucher:innen.
Kenntnisse
Mitarbeiter (m/w/d) für Wertstoffhof | in Stadtallendorf. Willkommen bei der WISAG… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für den Wertstoffhof, die unser Logistik-Team in 35260 Stadtallendorf verstärken.
- Annahme & Einstufung: Entgegennahme und korrekte Zuordnung von Wertstoffen
- Sortierung & Reklamation: Aussortieren von Fehlwürfen und Bearbeitung von Reklamationen
- Gerätepflege: Reinigung und Wartung der zugewiesenen Arbeitsgeräte
- Sauberkeit & Ordnung: Sicherstellung der Einhaltung aller Abfallvorschriften auf dem Wertstoffhof
- Kundenbetreuung: Ansprechpartnerin für Besucher:innen bei Fragen rund um die Wertstoffannahme
- Teamarbeit: Unterstützung des Teams bei weiteren logistischen Aufgaben
Sie unterstützen unser Team am Standort Stadtallendorf in einer 6‑Tage‑Woche im 3-Schicht‑System von Montag bis Samstag.
- Idealerweise einen Gabelstaplerschein
- Eine zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Samstagarbeit)
- Unbefristete Festanstellung
- Marktgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
- Tarifliche Sonderzahlungen - nach Betriebszugehörigkeit
- Corporate Benefits – Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen
- Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit
- Firmeneigene Mitarbeiter-App für Konzernnews und zum Austausch mit Kollegen
- Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team, das sich auf Sie freut
- Gute Verkehrsanbindung zur Autobahn und zu öffentlichen Verkehrsmitteln
- Sorgfältige Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
- Kostenfreie Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten
- Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Stunden: 6 - 3
Anstellungsart: Intern
Art des Stellenangebotes: Intern
- Es ist kein Abschluss erforderlich
- Du beherrscht Deutsch
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.