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Ein führendes HealthTech Start-up in München sucht einen erfahrenen Key Account Manager. In dieser Rolle gestaltest du die Digitalisierung des Gesundheitswesens und baust langfristige Kundenbeziehungen auf. Du profitierst von einem hybriden Arbeitsmodell und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Ideale Voraussetzungen sind 8+ Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG?
In deiner Rolle als Key Account Manager (all genders) übernimmst du eine entscheidende Funktion als Verbindungsglied zwischen Climedo und (potenziellen Neu-) Kunden. Dabei leistest du einen bedeutenden Beitrag zur Digitalisierung des Gesundheitswesens. Durch den Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen trägst du maßgeblich zu einem schnellen und nachhaltigen Wachstum von Climedo bei.
Du arbeitest in enger Zusammenarbeit mit unserem Customer Success Team und dem Produktmanagement. Deine aktive Beteiligung an der Produktentwicklung ist dabei von großer Bedeutung.
Du verfügst über 8 + Jahre Erfahrung im Bereich Business Development / B2B‑Enterprise Pharma eClinical Vertrieb, mit fundierten Kenntnissen im Bereich klinischer Studien und einem Hintergrund im Pharma und/oder CRO‑Umfeld.
Als HealthTech Startup bieten wir eine digitale Plattform für klinische Studien und Real‑World Evidence. Unser Ziel ist es, den Zugang zu Studien zu erleichtern und Patient:innen in den Fokus zu rücken. Zugleich ermöglichen wir Unternehmen im Gesundheitswesen eine schnellere Markteinführung ihrer medizinischen Innovationen und eine bessere Kommunikation mit medizinischen Fachkräften. Climedo wurde 2017 in München gegründet und ist ein führender Partner für Pharma und Medizintechnik mit über 1,7 Millionen eingeschlossenen Patient:innen. Bewirb dich noch heute und begleite uns auf unserem Weg!
Weitere Informationen findest du auf unserem Instagram Kanal und LinkedIn Account. Und ehrliche Meinungen findest du auf Kununu .
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.