Regionalleiter à United States

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Director of Sales (m/w/d) in Berlin

Ort: Berlin-Mitte

Lage: Ku'Damm

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 200 Zimmer

Art des Betriebes: außergewöhnliches 4*-Themen-Hotel

• Neukundenakquise sowie Betreuung des bestehenden Kundenstammes, Organisation von Kundenveranstaltungen, Verkaufsreisen, Übernahme von Hausführungen
• Systematische Suche nach neuen Vertriebspartnern durch eigenständige Marktanalysen, Besuch von Messen im In- und Ausland, Telemarketing
• Entwicklung von kreativen Verkaufsideen für die Belebung belegungsschwacher Perioden
• Erstellen von Reportings / Verkaufsberichten und Auswertung mit der Geschäftsführung und dem Marketing-Manager
• Administrative Aufgaben (Pflege der Datenbank, Aktivitätenplan, Kunden-/Firmenliste erstellen, allgemeine Korrespondenz)
• Vertragsverhandlungen, Betreuen von RFPs - teilweise in Zusammenarbeit mit verschiedenen OTA's

• abgeschlossene Hotelfach-Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• ein ehrliches, verbindliches und freundliches Auftreten,
• ein gutes Improvisations- und Organisationstalent
• verantwortungs- und kostenbewusstes sowie termintreues Arbeiten
• Kenntnisse von Oracle Suite 8 und im EDV-Bereich, Beherrschung von Verkaufs- und Argumentationstechniken
• Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse sowie eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

• eine attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
• Urlaubsgeld, Zuschuss zu VWL-Leistungen
• eine anspruchsvolle sowie abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung
• ein angenehmes Arbeitsklima in einer familiären Crew, Mitarbeiterverpflegung
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• einen Firmenwagen nach Vereinbarung sowie ein Tablet und ein Smartphone

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

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4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.