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Ein bekanntes Pflegeunternehmen in Borna sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für ambulante Tourenpflege in Teilzeit (30 - 35 Std./Woche). Die Position bietet eine leistungsgerechte Vergütung, 29 Urlaubstage, Krisensicherheit und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Anforderungen beinhalten eine dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Teamfähigkeit. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines freundlichen Teams!
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Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.