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Zusammenfassung
Eine internationale Unternehmensberatung in Nürnberg sucht einen kreativen Mitarbeiter für das Marketing, speziell für Mediengestaltung und visuelle Kommunikation. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung des Corporate Designs und die grafische Aufbereitung von Inhalten für verschiedene Kanäle. Anforderungen umfassen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Medien-/Grafikdesign, Erfahrung in der Mediengestaltung sowie Kenntnisse der Adobe Creative Cloud. Das Unternehmen bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld.
Leistungen
Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Medien-/Grafikdesign oder Visuelle Kommunikation.
- Erste Berufserfahrung im Bereich Mediengestaltung.
- Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Cloud Programmen.
Aufgaben
- Mitarbeit im Gestaltungsteam und Entwicklung des visuellen Erscheinungsbildes.
- Beratung und Unterstützung der Geschäftsfelder im Corporate Design.
- Grafische Aufbereitung von Inhalten für Social Media und Webseite.
Kenntnisse
Ausbildung
Tools
Befristet von April 2026 bis Oktober 2027 Stellen-ID 8296
Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer Global Function Marketing, Communications & Business Development und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran.
Deine Aufgaben
- Mitarbeit im Gestaltungsteam und verantwortlich für die Entwicklung und Pflege des visuellen Erscheinungsbildes der Marke RÖDL
- Beratung und Unterstützung aller Geschäftsfelder und Länder in sämtlichen Fragen des Corporate Designs
- Konzeption und Erstellung von Optiken, Grafiken sowie Vorlagen (z. B. Flyer, Broschüren, Messestände, Präsentationen, Dokumente, Banner, Geschäftsausstattung, Logos etc.)
- Grafische Aufbereitung von Inhalten für Social Media, die Webseite und das Intranet
- Professionelle Bildbearbeitung und Retusche zur Weiterentwicklung der RÖDL-Bildwelt (u. a. Fotos von Kolleginnen und Kollegen)
- Organisation und Durchführung von Fotoshootings
- Kontinuierliche Ausrichtung der gestalterischen Arbeit an den strategischen Zielen des Unternehmens
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Medien-/Grafikdesign, Visuelle Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erste einschlägige Berufserfahrung im Bereich Mediengestaltung
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen Adobe Creative Cloud Programme, v. a. InDesign, Photoshop und Illustrator (wünschenswert auch Premiere) sowie sichere Anwendung von Microsoft Word und PowerPoint
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Fotografie und Videoproduktion (Aufnahme, Pre- und Postproduction)
- Ausgeprägte Kreativität sowie eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
- Hohes Maß an Eigeninitiative sowie Freude an Teamwork
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Direkt durchstarten: Onboarding-Buddy, gründliche Einarbeitung, schnelle Teamintegration und die Möglichkeit von Beginn an etwas zu bewegen
- Ankommen und weiterkommen: Klar definierte Entwicklungsperspektiven, Förderbudget für Weiterbildungsmaßnahmen, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
- Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
- Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz.
Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 117 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.
Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt.
Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.