König Fachpersonal GmbH & Co KG
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
WISAG
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
LJ Global Horizon
RadioOnkologieNetzwerk
GETEC Group
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Liga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantesIT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Salus Altmark Holding
EMC Adam GmbH
Adalbert Zajadacz GmbH & Co. KG
Slomo GmbH
Stegplus
CANCOM
Mister Spex
Fingerhaus GmbH
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Grünbeck Wasseraufbereitung GmbH
OBI GmbH & Co. Deutschland KG
REWE Gruppe
POCO Einrichtungsmärkte
Aktuell Lohnsteuerhilfeverein e.V. Deutschland
Ein Personaldienstleister in Magdeburg sucht einen Servicetechniker SHK (m/w/d) für die Installation und Wartung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen. Der Bewerber sollte eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen, Erfahrung im Servicebereich haben und flexibel für Einsätze beim Kunden sein. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, sowie verschiedene weitere Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld werden geboten.
Zur unbefristeten Festanstellung bei uns und für König-Einsätze bei namhaften Kunden suchen wir Sie als
Servicetechniker SHK (m/w/d)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen und stehen Ihnen gerne bei Fragen zur Verfügung.
Näheres über König Fachpersonal und weitere Jobs finden Sie unter: www.koenig-fachpersonal.de
Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!
Mittelständisch, seit 1965 am Markt, erfolgreicher und zuverlässiger Arbeitgeber für rund 2.000 Menschen – das sind wir gerne auch für Sie! Als solides Familienunternehmen mit über 20 deutschen Niederlassungen bieten wir sichere Festanstellungen und setzen auf die langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen. Als Personaldienstleister unterstützen wir namhafte Kundenunternehmen mit unseren KÖNIG-Teams bei ihren Aufgaben: Im Büro, auf der Baustelle, in der Industrie.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.