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Jobs in Aalen, Deutschland

Vertriebssupporter (m/w/d)

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Vertriebssupporter - Kundenakquise / Kundenbeziehungen / Beratung (m/w/d)

Campusjäger by Workwise

Aalen
Hybrid
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Network Engineer - Firewall / IT Sicherheit / Administration / Konfiguration (m/w/d)

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Network Engineer (m/w/d)

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Aalen
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Übungsleiter*in Herzsport gesucht

Aalener Sportallianz e.V.

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Vertriebssupporter (m/w/d)
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Aalen
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Vollzeit
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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Vertriebssupporter, der das Außendienstteam unterstützt und neue Kunden gewinnt. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Pflege von Kundenbeziehungen, die Planung von Kundengesprächen und die Abwicklung von Aufträgen. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfassender Einarbeitung und zahlreichen Benefits wie einem 13. Monatsgehalt und betrieblicher Altersvorsorge. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kundenservice und technische Affinität haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub
Unbefristete Festanstellung
Leistungsgerechte Bezahlung
13. Monatsgehalt
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebseigene KiTa
Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

  • Berufserfahrung im Innendienst, idealerweise bis zu 2 Jahre.
  • Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen.

Aufgaben

  • Unterstützung des Außendienstes bei der Kundenakquise.
  • Beratung der Kunden in technischen und vertrieblichen Fragen.

Kenntnisse

Kundenakquise
Verhandlungsgeschick
Technische Affinität
Excel
Word
PowerPoint
Teamfähigkeit
Eigenmotivation

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Technische Ausbildung
Technischer Fachwirt
Kaufmännischer Fachwirt

Tools

CRM-System
Jobbeschreibung
  • Sie unterstützen den Außendienst bei der Kundenakquise, gewinnen neue Kund:innen und stimmen sich eng mit dem Vertriebsteam ab
  • Sie bauen Kundenbeziehungen auf und aus
  • Sie planen und dokumentieren Kundengespräche eigenverantwortlich
  • Sie wickeln Aufträge von der Entgegennahme über die Bestätigung bis hin zur Auslieferung ab
  • Sie beraten Kund:innen aktiv in technischen und vertrieblichen Fragen
  • Sie pflegen Stammdaten im CRM-System und achten auf die Aktualität preissensitiver Daten im Webshop
Was bieten wir Ihnen?
  • Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten (hybrid)
  • 30 Tage Urlaub
  • Die Sicherheit einer unbefristeten Festanstellung
  • Leistungsgerechte Bezahlung
  • 13. Monatsgehalt und weitere Zusatzzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Zulage
  • Betriebseigene KiTa
  • Gesundheitsmanagement
  • Ein Engagement für Nachhaltigkeit und Umweltschutz durch umweltfreundliche Praktiken und Programme zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks
  • Weitere Benefits wie Dienstradleasing, Parkhaus, Mitarbeiterrabatte, betriebseigene Kantine mit kostenlosem Salatbuffet
Was sollten Sie mitbringen?
  • Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung oder sind technische:r oder kaufmännische:r Fachwirt:in
  • Sie verfügen über Berufserfahrung im Innendienst, idealerweise bis zu 2 Jahre, und Branchenkenntnisse im Elektrohandwerk sind wünschenswert
  • Sie sind versiert im Umgang mit Excel, Word und PowerPoint
  • Sie treten kompetent und freundlich auf, besitzen Verhandlungsgeschick und technische Affinität
  • Sie arbeiten eigenständig und strukturiert, haben Freude im Umgang mit Menschen und sind teamfähig
  • Sie sind begeisterungsfähig für das Thema Gebäudeautomation, lernbereit und bringen eine hohe Eigenmotivation mit

Unser Jobangebot Vertriebssupporter (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.

IT-Support,Kundenservice,Elektrotechnik,Vertrieb & Verkauf,Beratung & Consulting

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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