Handelsvertreter jobs in Germany

Unser Mandant ist Betreiber eines hochmodernen Dual-Rechenzentrums mit dem Hauptsitz in der Technologieregion Karlsruhe. Er bietet Hochverfügbarkeit und setzt neue Maßstäbe beim Schutz von Kundendaten sowie in der Performance der Dienstleistungen. Das Unternehmen ist für Kirchen und kirchennahe Einrichtungen wie Kindergärten, Schulen und Krankenhäuser tätig, mit dem Ziel, Arbeitsabläufe in der Verwaltung zu optimieren. Das Produktportfolio umfasst IT-Services, Cloud-Lösungen, Personalwirtschaft, Banking und Telekommunikation. Modernste Technologien gewährleisten präzise Lösungen von der Aufnahme über die Beratung, Einführung bis hin zur Betreuung. Im Mittelpunkt stehen technologische Weiterentwicklung, Innovation und Kundennähe.

Für unseren Kunden suchen wir am Standort Eggenstein-Leopoldshafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Festanstellung einen qualifizierten:

Ihre Hauptaufgaben:

• Beratung & Kundenbetreuung sowie Begleitung bei der Nutzung unserer Dokumentenmanagement- und Archivierungslösungen
• Anforderungsanalyse im Kundengespräch und Entwicklung passgenauer Lösungen
• Weiterentwicklung von Anwendungen in Absprache mit der Fachabteilung unter Einbeziehung des Kundenfeedbacks
• Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung praxisnaher Trainings
• Erstellung technischer und verständlicher Dokumentationen (Handbücher, Anleitungen, FAQs)
• Unterstützung der Kunden bei technischen Störungen

Ihre fachlichen Voraussetzungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Fokus auf IT oder Dokumentenmanagement
• Kenntnisse in elektronischer Archivierung und Dokumentenmanagement-Systemen (z.B. KIDICAP) sind von Vorteil
• Erfahrung in der Verwaltung digitaler Dokumente, Workflow-Automatisierung oder Archivierungsprozessen
• Erfahrung in der Erstellung von Schulungen, Berichten und Dokumentationen mit gängigen Tools (MS Office)
• Kenntnisse kirchlicher Strukturen sind von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

• Teamfähigkeit
• Engagement und Motivation zur Weiterentwicklung
• Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise

Unser Mandant bietet:

• Mobiles Arbeiten
• Workation
• Sehr flexibles Arbeitszeitmodell
• 39-Stunden-Woche + Zeitskonto
• 33 Tage Urlaub
• Bezahlte Freistellung am 24.12., 31.12., Geburtstag und ½ Tag am Gründonnerstag
• Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz
• Vergütung nach TVöD Bund
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Faire Bonuszahlungen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Bike-Leasing
• Mitarbeiter-Events
• Kantine
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsförderung
• E-Ladesäulen