DIS Deutscher Industrie Service AG
Erhardt Buerowelt
Evers GmbH
Elevate Aircraft Seating
K&L Gates LLP
UKM Universitätsklinikum Münster
BIRKENSTOCK
NTT DATA Business Solutions Global Managed Services GmbH von bms
Eurofins USA PSS Insourcing Solutions
MAIREC Edelmetallgesellschaft mbH
Alliance Medical Radiopharmacy
Hapeko
FRANCE Industriepartner GbR
AXA
Passion for People GmbH
Vodafone Group
Burghotel und Restaurant Staufeneck GmbH & Co. KG
Ein führender Dienstleister im Industrie- und Finanzsektor in Kiel sucht eine engagierte Assistenz für die Geschäftsbereichsleitung Finanzen & Berichtswesen. Der ideale Kandidat bringt Organisationstalent und Finanzkompetenz mit. Zu den Aufgaben gehören die Koordination von Terminen, die Betreuung von internen und externen Ansprechpartnern sowie die Unterstützung bei Finanz- und Controllingthemen. Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld werden geboten.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Kiel bietet sich diese interessante Perspektive als Assistenz (m/w/d) der Geschäftsbereichsleitung Finanzen & Berichtswesen im Rahmen der Personalvermittlung.
Für diese verantwortungsvolle Assistenzrolle suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Organisationstalent, Finanzkompetenz und einem hohen Maß an Verlässlichkeit.
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgebervom Institut Great Place to Workausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Googleund mit 4,2 bei kununubewertet.
*Stand 03/25
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.