Engel & Völkers Schleswig-Holstein
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Ein Immobilienunternehmen in Schleswig-Holstein sucht eine*n Immobilienberater*in. Die Rolle umfasst die Akquisition neuer Objekte und die umfassende Beratung von Kunden. Gesucht werden kommunikationsstarke, teamorientierte und unternehmerisch denkende Personen, die in einem flexiblen Arbeitsumfeld operieren möchten. Es wird ein vielfältiges Tätigkeitsfeld und hervorragende Verdienstmöglichkeiten geboten.
Akquisition
Du gewinnst neue Objekte, Eigentümer*innen und Kund*innen und bringst diese erfolgreich zusammen.
360°-Beratung
Du ermittelst die Verkaufswerte der Objekte, vermarktest diese, organisierst (Besichtigungs-)Termine, übernimmst Behördengänge, gestaltest Verträge und begleitest Deine Kund*innen von der ersten Kontaktaufnahme über den Notar bis hin zur Schlüsselübergabe.
Begeisterung
Du überzeugst Dein Netzwerk von Dir und der Marke Engel & Völkers, hältst und gewinnst Klientel durch Eigeninitiative und aktive Kontaktaufnahme.
Positionierung
Du bildest Dich stetig weiter, erwirbst neues Branchen- und Marktwissen, um Dich als erfolgreiche*r Immobilienberater*in zu positionieren.
Verkaufstalent
Du hast ein Händchen dafür, sowohl Produkte und Dienstleistungen als auch Dich als Person auf sympathische Art und Weise zu verkaufen.
Netzwerker
Du bist Kommunikator durch und durch, liebst den persönlichen Kontakt, fühlst Dich wohl mit “Moin” als auch mit “Sehr geehrte*r”, kannst “klönen”, aber auch moderieren.
Teamplayer
Dir sind ein gutes Miteinander und nette Kolleg*innen wichtig, Du interessierst Dich für ihre Belange und bist Dir nicht zu schade, sie bei Bedarf zu unterstützen.
Entrepreneur
Du denkst und handelst unternehmerisch, kannst einen langen Atem beweisen, weißt um Deine Kompetenzen und bleibst bei allem Erfolg auf dem Boden.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.