Corporate jobs in Germany
Werkstudent (all genders) – Content Creation & Social Media Marketing
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Werkstudent (all genders) – Content Creation & Social Media Marketing
Job summary
Eine Bank in Niedersachsen sucht einen Werkstudenten für Content Creation & Social Media Marketing. In dieser Rolle förderst du die digitale Präsenz der Bank durch kreative Ideen für Social Media, analysierst Engagement-Kennzahlen und begleitest Veranstaltungen mit Foto- und Videoproduktion. Du solltest ein kreativer Kopf sein, der in einem mediennahen Studiengang eingeschrieben ist und Spaß an der Arbeit mit digitalen Medien hat. Das Unternehmen bietet eine faire Vergütung von 18 €/h und zahlreiche Zusatzleistungen.
Benefits
Qualifications
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Social Media.
- Hohe Affinität zu digitalen Medien und Content-Erstellung.
- Zuverlässigkeit und aktive Ideenbeteiligung sind selbstverständlich.
Responsibilities
- Entwickle kreative Ideen für Social Media und setze diese um.
- Bring frische Ideen für neue Formate und Kampagnen ein.
- Begleite Veranstaltungen mit Foto- und Videoproduktion.
- Analysiere Kennzahlen zur Verbesserung der digitalen Präsenz.
Skills
Education
Tools
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchenwir dich als Werkstudent für Content Creation & Social Media Marketing (10h).
Du liebst Social Media und möchtest deine Kreativität in einem sinnstiftenden Umfeld einbringen?
Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze unser Vertriebsmanagement dabei, die digitale Präsenz unserer Bank weiter auszubauen – und die gemeinsame Vision weiterzuentwickeln!
Das sind WIR
#BestesMitarbeiterErlebnis: Bei uns wird das Team großgeschrieben! Wir leben eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen und einer entspannten Du-Atmosphäre. Türen sind bei uns immer offen, sodass der Austausch leicht und unkompliziert ist.
#MorgenKannKommen: Arbeite in einem Unternehmen, welches auf eine gemeinsame Zukunft setzt. Moderne Technologien, Nachhaltigkeit und innovative Projekte bieten dir einen Arbeitsplatz, der sich ständig weiterentwickelt.
#WirMachenDenWegFrei: Individualität ist uns wichtig! Mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlichem Arbeiten, sorgen wir dafür, dass Beruf und Privatleben im Einklang stehen können.
#Taler: Wir bieten eine faire Vergütung (18 €/h) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, damit du deine Leistung auch finanziell wertgeschätzt siehst.
#ExtraExtra: Profitiere von einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie Hansefit, Mein-Dienstrad-Fahrradleasing, vergünstigtesJobTicketund exklusiven Corporate Benefits. Unsere Sonderkonditionen bei verschiedenen Finanzprodukten sind das Sahnehäubchen.
Deine spannenden AUFGABEN
#ContentCreator :Du entwickelst Ideen für Social Media und setzt sie kreativ um – von Instagram-Posts über Stories bis hin zu Reels.
#Barometer :Du hast ein Gespür für aktuelle Trends. Dubringst frische Ideen für neue Formate und Kampagnen mit lokalem Bezug ein und weißt woher der Wind weht.
#StoryTeller :Du begleitest Veranstaltungen, Aktionen und den Alltag der Bank mit Foto- und Videoproduktion und erzählst Geschichten, die begeistern.
- #KPIs :Du analysierst wichtige Kennzahlen, Reichweiten und Engagement, um unsere digitale Präsenz kontinuierlich zu verbessern.
Das bist DU
#Fundament: Du bist eingeschrieben in einem mediennahenStudiengang und besitzt bereits fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Social-Media. Deine Kenntnisse sind die Basis für unsere Markenbildung!
#DigitalNative :Du hast eine hohe Affinität zu digitalen Medien,bist mit dem Erstellen von Content, der Bearbeitung von Videos und Bildern und der Arbeit mit Canva, bestens vertraut.
#ExtraVersion :Du bist kreativ, kommunikativ und hast Lust, die Werte einer Genossenschaftsbank authentischund gleichzeitig modern zu transportieren.
#SelbstständigImUnternehmen :Eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich. Du bist zuverlässig und bringst deine Ideen aktiv ein.
#FitForFuture :Du hast Grundkenntnisse in Social Media Analytics, findestdich in der MS-365-Umgebung blind zurechtund möchtest deine Skills weiter ausbauen.
Mareike Hoffmann I Bereichsleitung Personalmanagement
mareike.hoffmann@olvb.de / 0441 2222-2027
Nils FrenzelIBereichsleitung Vertriebsmanagement
nils.frenzel@olvb.de / 0441 2222-2080
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.