Compliance-Jobs in Deutschland

Kertos ist das am schnellsten wachsende Compliance-Startup Europas. Nach unserer €14 Mio. Series A, unterstützt von führenden VCs und Business Angels, bauen wir die Compliance-Lösung für Europa – schneller, automatisierter und intelligenter als je zuvor.

Mit Kunden wie Enpal, Flink, Personio und Blacklane vertrauen bereits führende Unternehmen auf unsere KI-native Plattform, die Compliance automatisiert, skaliert und Unternehmen in Rekordzeit audit-readymacht.

Der Compliance Markt wächst jährlich um 20 %, getrieben von Regulierungen wie GDPR, NIS2, DORA und dem AI Act. Wir sind perfekt positioniert, um Kertos zum europäischen Champion zu machen. Werde Teil des Teams und gestalte die Zukunft der Compliance in Europa mit uns.

Unterstützt von führenden VCs und auf starkem Wachstumskurs bauen wir bei Kertos unsere Sichtbarkeit, Narrative und Marktposition gezielt weiter aus. Als Content Manager*in bist du die zentrale Anlaufstelle für alle Content-Themen und verantwortest, wie Kertos nach außen wahrgenommen wird. Du verbindest Strategie mit operativer Umsetzung, sorgst für konsistente Botschaften über alle Kanäle hinweg und schaffst skalierbare Content-Prozesse, die unser Marketing, Sales und Wachstum nachhaltig unterstützen. Ownership, Struktur und Impact treiben dich an? Perfekt – dann bist du bei uns genau richtig!

Dein Aufgabenbereich:

• Content-Strategie & Narrative: Du entwickelst und verantwortest unsere Content-Strategie inklusive zentraler Botschaften, Themencluster und Storylines – immer eng abgestimmt mit Produkt, GTM-Strategie und Positionierung.
• Redaktionsplanung & Steuerung: Du besitzt den Content-Kalender, priorisierst Themen und sorgst für eine saubere Planung, Umsetzung und Distribution über alle relevanten Kanäle hinweg.
• Content Creation & Repurposing: Du erstellst eigenständig hochwertige Inhalte (z.B. Blogartikel, Whitepaper, Landingpages, Social Content) und entwickelst effiziente Repurposing-Formate zur Skalierung.
• SEO, AI & Visibility:Du optimierst Inhalte für organische Reichweite, Suchmaschinen und AI-getriebene Auffindbarkeit und arbeitest datenbasiert an der kontinuierlichen Steigerung unserer Sichtbarkeit.
• Content Operations & Automatisierung:Du baust klare Prozesse, Standards und Freigaben auf, etablierst ein zentrales Asset-Management und nutzt Tools & Automatisierung, um Output und Qualität effizient zu skalieren.
• Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Performance Marketing, Product Marketing, Sales, RevOps und externen Partnern zusammen und stellst sicher, dass Content optimal genutzt wird.
• Enablement & Support: Du entwickelst Content zur Unterstützung von Sales-Funnels, Kampagnen, Events und Produkt-Launches und stellst sicher, dass Teams jederzeit Zugriff auf relevante Inhalte haben.

• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Content Marketing oder Content Management im B2B-SaaS-Umfeld mit, idealerweise aus einem schnell wachsenden Startup.
• Du hast ein starkes strategisches Verständnis für Content, Storytelling und Positionierung und kannst dieses sicher in operative Maßnahmen übersetzen.
• Du kennst dich mit SEO, Content-Performance-Messung und modernen Content- und Marketing-Tools aus und hast Lust, auch neue Technologien (z.B. AI-Tools, Automatisierung) aktiv einzusetzen.
• Du arbeitest strukturiert, bist hervorragend organisiert und behältst auch bei vielen parallelen Themen stets den Überblick.
• Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (B2/C1), sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Du hast ein ausgeprägtes Ownership-Mindset, bist neugierig, lernst schnell und legst großen Wert auf qualitativ hochwertige Ergebnisse.

• Das Spannendste zuerst: Als Content Manager*in bist du der Motor für unsere Content-Aktivitäten.
• Cutting Edge Technologie: Führende VCs haben in unsere Vision investiert, damit wir nachhaltig verändern, wie Compliance-Maßnahmen gehandhabt werden.
• Steile Lernkurve: Bei uns bekommst du Verantwortung ab Tag 1, arbeitest selbstständig an Themen und lernst so jede Menge.
• Starkes Onboarding: Keine Ahnung von Compliance und deren Automatisierung? Kein Problem, wir schlauen dich auf und stellen dir einen Onboarding-Buddy an die Seite.
• Regelmäßiges Feedback: Wir leben eine offene Feedbackkultur und unterstützen dich bei deinem Wachstum mit regelmäßigen 1-1s.
• Volle Flexibilität: Ob im Münchner Hauptquartier, Berliner Büro oder Homeoffice – wir sind flexibel und du happy!
• Mental Health: In Zusammenarbeit mit nilo.health legen wir Wert auf dein Wohlbefinden und bieten allen Mitarbeitenden individuelle Unterstützung für ihre mentale Gesundheit.
• Keep growing: Um deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung zu unterstützen, stellen wir dir ein jährliches Budget von 1.500€ zur Verfügung.
• Für Sportsfreunde*innen: Wir bezuschussen deine Wellpass-Mitgliedschaft für deinen sportlichen Ausgleich zum Arbeitsalltag.
• Teamwork makes the dream work: Wir sind ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt, und auch über die Arbeit und verschiedene Standorte hinaus jede Menge Spaß zusammen hat.