Westfälische Landes-Eisenbahn GmbH
Die Westfälische Landes-Eisenbahn GmbH (WLE) betreibt eine eigene Infrastruktur zwischen Münster und Warstein und befördert jährlich rund 1,2 Mio. Tonnen bundesweit. Sie versteht sich als Bindeglied zwischen heimischer Industrie und den Verbrauchern/Lieferanten außerhalb Westfalens.
Für die Abteilung Technik in Lippstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Abteilungsleiter Technik/Fahrzeuge (m/w/d)
Du hast ein Gespür für Technik und willst die Zukunft der Schienenfahrzeuge aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten Abteilungsleiter Technik/Fahrzeuge (m/w/d), der mit Fachwissen und Leidenschaft unser Team verstärkt.
Du übernimmst die Verantwortung für die qualitäts-, budget- und termingerechte Umsetzung der Instandhaltung und Modernisierung unserer Schienenfahrzeuge.
Die Optimierung der Produktionsprozesse in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen liegt in deinem Aufgabenbereich.
Du überwachst und steuerst den Ressourceneinsatz und planst die Instandhaltung und Instandsetzung
Du stellst die Qualitätskontrolle und -sicherung sowie Einhaltung der Anforderungen des Qualitätsmanagements, Umweltschutzes, Sicherheitsvorgaben und der Gesetzesanforderungen sicher.
Du prüfst technische Änderungen und setzt sie in die Praxis um.
Du berätst und koordinierst wirtschaftliche sowie technische Themen im Unternehmen, sowie externe Kunden der WLE-Werkstatt.
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, in der Schienenfahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
Eine mind. zweijährige Berufserfahrung in einer Führungsposition kannst du nachweisen.
Idealerweise bringst Erfahrung in der Instandhaltung und Modernisierung von Schienenfahrzeugen mit.
Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, ein ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein sowie eine flexible und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
Du kennst dich im Qualitätsmanagement (ISO 9001) und mit relevanten Vorschriften (EU VO 445/2011) aus.
Du bist durchsetzungsstark kombiniert mit hoch ausgeprägtem Konfliktmanagement- sowie sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und hast Freude am Umgang mit Menschen, ein sicheres Auftreten und bringst eine ausgebildete Teamfähigkeit mit.
Der professionelle Umgang mit MS-Office, MS-Project, SAP, etc. ist für dich selbstverständlich.
Die Grundsätze des Lean-Managements sind dir vertraut und du bist darauf vorbereitet, die anstehenden Aufgaben effizient und unter Verwendung moderner Managementtools anzugehen.
Dein Gehalt ist tariflich gesichert – eine Jahressonderzahlung kommt noch hinzu. Außerdem bieten wir dir eine betriebliche Altersvorsorge, und mit unserem Gesundheitsmanagement bleibst du immer fit.
Du wirst Teil eines starken Teams in einer krisensicheren Branche.
Dein Vorankommen liegt uns am Herzen – wir fördern es mit passgenauen Weiterbildungen und Seminaren.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.