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Wissenschaftliche : r Mitarbeiter : in (w / m / d) als Expert : in für das Gebiet Digitalisieru[...]

Hochschule Ruhr West (HRW)

Mülheim an der Ruhr

Hybrid

EUR 45.000 - 65.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in Mülheim an der Ruhr sucht eine:n Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in als Expert:in für Digitalisierung und Circular Economy. Diese Vollzeitstelle umfasst Forschungsprojekte, die Entwicklung von Indikatoren sowie die Erstellung wissenschaftlicher Publikationen. Interdisziplinäre Teamarbeit und gute Kenntnisse der deutsche Sprache sind erforderlich. Die Anstellung bietet die Chance, aktiv zur nachhaltigen digitalen Transformation beizutragen und erfordert eine hohe Kommunikationsstärke im Austausch mit Unternehmen der Region.

Leistungen

Flexibles Arbeiten
30 Tagen Erholungsurlaub
Betriebliche Gesundheitsförderung
Vergünstigtes Job-Ticket

Qualifikationen

  • Ausgewiesene Fachkenntnisse aus Forschung und/oder Industrie im Bereich Indikatorik.
  • Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten und Publizieren.
  • Gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau).

Aufgaben

  • Forschungstätigkeiten zur Entwicklung von Indikatoren im Bereich Circular Economy.
  • Analyse von regulatorischen Vorgaben und Normen.
  • Fachliche Anleitung und Austausch mit interdisziplinären Teams.
  • Erstellung wissenschaftlicher Publikationen.
  • Transfer der Projektergebnisse in die akademische Lehre.
  • Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation der Erkenntnisse.
  • Vermittlung der Inhalte und Austausch mit KMU.
  • Teilnahme an Veranstaltungen und Wissenstransfer.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Interdisziplinäre Aufgeschlossenheit

Ausbildung

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master)
Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort für das Transferhub "Digitalisierung & Circular Economy" eine motivierte:n.

Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.

Wissenschaftliche Mitarbeiter:in (w/m/d) als Expert:in für das Gebiet Digitalisierung und Circular Economy (Indikatorik)

Kennziffer 80-2025 | Vollzeit | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV‑L E13

Das Projekt "Digitalisierung & Circular Economy im Prosperkolleg" dient dem Wissens- und Technologietransfer für Digitalisierung und Circular Economy im nördlichen Ruhrgebiet. Ragen Sie mit Ihren Fähigkeiten dazu bei, KMU aus Industrie, Handwerk und weiteren Branchen dazu zu befähigen, sich nachhaltig digital zu transformieren. Durch innovative Transferformate unter Nutzung von Demonstratoren machen wir das Wissen der Hochschule Ruhr West und des Prosperkolleg e.V. für unsere Zielgruppen praxisnah zugänglich. Die Tätigkeit ist zudem im Projekt CirPEL angesiedelt, in dem es darum geht, Circular Economy für Unternehmen zugänglich zu machen und Unternehmen in der Region im Rennen um Triple Zero – Zero Waste, Zero Pollution, Zero Carbon – zu stärken.

Ihre Aufgaben
  • Forschungstätigkeiten mit dem Ziel der Entwicklung von geeigneten Indikatoren im Bereich Circular Economy sowie Aufbereitung bestehender Indikatorensysteme (z.B. Product‑Carbon‑Footprint, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Product‑Life‑Cycle Management)
  • Analyse von regulatorischen Vorgaben und vorhandener Normen
  • Fachliche Anleitung von und Austausch mit interdisziplinären Teams
  • Erstellung wissenschaftlicher Publikationen
  • Transfer der Projektergebnisse in die akademische Lehre (z.B. im Rahmen von Übungen oder Praktika)
  • Mitwirkung in der Öffentlichkeitsarbeit des Gesamtvorhabens und Kommunikation der erarbeiteten Erkenntnisse an Unternehmen
  • Vermittlung der Inhalte und enger Austausch mit KMU aus der Region
  • Teilnahme an Veranstaltungen und Wissenstransfer
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master)
  • Ausgewiesene Fachkenntnisse aus Forschung und / oder Industrie im Bereich Indikatorik
  • Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten und Publizieren
  • Interdisziplinäre Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
  • Bereitschaft zur Repräsentation des Transferhubs bei internen und externen Veranstaltungen
  • Gute Deutschkenntnisse (C1‑Niveau)
Bitte beachten Sie

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online‑Bewerbung bis zum 17. Dezember 2025 über unser Bewerberportal.

Die Stelle ist befristet bis zum in Vollzeit zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung (ab 50 %) ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Vorstellungsgespräche sind für den 15. Januar 2026 terminiert.

Darauf können Sie sich an der HRW freuen
  • Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team
  • Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld
  • Begleitung beim Start durch unser Onboarding‑Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung
  • Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung
  • Work‑Life‑Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
  • Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
  • Eine offene und konstruktive Feedback‑Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital
  • Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote
  • Egal wie Sie anreisen: Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)
  • Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür
  • Vergünstigtes Job‑Ticket (2000)

Bei fachlichen Fragen:
Prof. Dr. Uwe Handmann
Dekan Fachbereich 1 / Institutsleiter Informatik
Telefon : XXXXX

Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
Philipp Fularski
Personalservice
Telefon : XXXXX

Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
Simone Krost
Zentrale Gleichstellung
Telefon : XXXXX

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