Vorstandsassistent / -referent (m/w/d)

RENK Group; München; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Maschinenbau sucht einen Vorstandsassistenten (m/w/d) in München, um den COO und Vorstand bei strategischen und operativen Aufgaben zu unterstützen. Die Rolle umfasst die Erstellung von Analysen, die Leitung von Projekten sowie die Identifikation von Optimierungspotenzialen. Bewerber sollten ein abgeschlossenes Ingenieur- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium und mehrere Jahre Erfahrung im Operationsumfeld haben. Englischkenntnisse sind notwendig, und Erfahrungen mit Lean Management sind von Vorteil. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub pro Jahr

Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Jobrad

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens mehrere Jahre Berufserfahrung im Operationsbereich.
• Erfahrung als wissenschaftlicher Mitarbeiter in einer renommierten Hochschule.
• Kenntnisse in Continuous Improvement und Lean Management.

Aufgaben

• Unterstützung des Vorstands in strategischen und operativen Aufgaben.
• Erstellen von Präsentationen und Analysen.
• Leitung von Sonderprojekten und Überwachung von Projektfristen.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Technisches Verständnis

Kommunikationsfähigkeit

Analytisches Denken

Teamfähigkeit

Ausbildung

Diplom oder Masterabschluss in Ingenieurwesen oder Wirtschaft

Promotion bevorzugt

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Vorstandsassistenten / -referenten (m/w/d) für den COO und Vorstand der Renk Group AG mit Sitz in Augsburg.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung des Vorstands in strategischen und operativen Aufgaben sowie bei der Konzeption und Umsetzung operativer und strategischer Projekte
• Erstellen von Präsentationen und Analysen sowie Interpretieren von externen und internen Kennzahlen sowie deren Aufbereitung zu Entscheidungsvorlagen
• Eigenständige Leitung von fachbereichs- und standortübergreifenden Sonderprojekten, inkl. Steuern von Arbeitspaketen und Überwachen von Projektfristen
• Identifizieren von Prozessverbesserungs-/ Optimierungspotentialen in enger Zusammenarbeit mit den Prozessverantwortlichen
• Steuerung der zentralen Gremien und Sitzungen innerhalb des Vorstandsressorts und in Zusammenarbeit mit anderen Bereichen
• Initiierung und Koordination einzelner Projekte zwischen den internationalen Standorten und Fachabteilungen sowie Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Unterstützung bei der Definition konzernweiter Standards und deren Einführung

Ihr Profil

• Ingenieurstudium bzw. wirtschaftswissenschaftliches Studium mit (produktions-) technischer Fokus und Diplom bzw. Masterabschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung im Operationsumfeld und/oder als wissenschaftlicher Mitarbeiter an einer renommierten Hochschule mit abgeschlossener Promotion
• Erkennbares Potential zur Übernahme einer verantwortungsvollen Führungsfunktion innerhalb der RENK Group als nächsten Karriereschritt
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
• Tiefes technisches Verständnis und Produktions-Know-how im Bereich Fahrzeug- oder Maschinenbau sowie Kenntnisse in u.a. Continuous Improvement, Lean Management und Operational Excellence
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, vor allem Excel und PowerPoint
• Starke Kommunikationsfähigkeit und rhetorisches Geschick
• Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen
• Schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick
• Hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Absolute Vertraulichkeit
• Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen

Was Wir Ihnen Bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
• Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
• Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
• Corporate Benefits: Erhalten Sie attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote
• Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeiter, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichen Wachstum unterstützen

Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung – bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.